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Software Developers a Short Hills, NJ: stipendi H-1B
43 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Short Hills, NJ. Stipendio base mediano offerto: $168.614; metà centrale $133.207–$200.000.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $96.000 |
| Livello II (qualificato) | $124.728 |
| Livello III (esperto) | $172.000 |
| Livello IV (pienamente competente) | $200.000 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Kpmg LLP | 12 | $172.000 |
| Kustomer, LLC | 9 | $200.000 |
| Virtu Financial Operating LLC | 2 | $151.310 |
| Thomson Reuters Holdings Inc. | 2 | $139.422 |
| Savin Technologies,Inc | 2 | $102.388 |
| Intstrux LLC | 2 | $180.024 |
| Sapot Systems, Inc | 1 | $109.283 |
| Idril Services Corporation | 1 | $109.283 |
| Ernst & Young U.S. LLP | 1 | $110.000 |
| Creditex Group Inc | 1 | $169.300 |
| Axis Specialty U.S. Services, Inc. | 1 | $191.880 |
| State Street Bank and Trust Company | 1 | $250.000 |
| Enternet Business Systems, Inc. | 1 | $96.000 |
| Tiger Global Management, LLC | 1 | $150.000 |
| HSK Technologies Inc | 1 | $123.656 |
| Adobe Inc. | 1 | $250.000 |
| Pienso, Inc. | 1 | $160.000 |
| Acronotics, Inc. | 1 | $200.000 |
| The Northern Trust Company | 1 | $275.000 |
| P2p Softtek LLC | 1 | $131.997 |
Titoli di lavoro
- Manager8
- Software Engineer4
- Software Developer3
- Senior Associate2
- Lead Software Engineer2
- Platform Architect2
- Software Engineer, Infrastructure2
- Data Engineer2
- Vice President, Director of Development Operations2
- Director2
- Software Engineer - Full Stack2
- Software Developer/Consultant1
- Developer1
- Software Developers - KBGFJG197346-21
- Director, Development1
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Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).