ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Medtronic, Inc. › Principal Manufacturing Engineer

Principal Manufacturing Engineer នៅ Medtronic, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B

18 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Principal Manufacturing Engineer នៅ Medtronic, Inc.។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $127.858; កន្លះកណ្តាល $121.264–$132.870។

ពាក្យសុំ (LCA)18
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$127.858
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$121.264–$132.870
ភាគរយទី 10–90$112.754–$134.202

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20235$126.485
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20242$128.242
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20255$121.264
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20265$134.202

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$134.202–$138.198
កម្រិត IV
Billerica, MA16 មិថុនា 20266 ធ្នូ 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$134.202–$137.253
កម្រិត IV
Billerica, MA29 មេសា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$125.653–$141.221
កម្រិត IV
Attleboro, MA24 មីនា 202621 កញ្ញា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$134.202–$142.352
កម្រិត IV
Danvers, MA16 មីនា 202615 កញ្ញា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$140.774–$143.305
កម្រិត IV
Irvine, CA15 ធ្នូ 202529 ឧសភា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$130.582–$134.172
កម្រិត IV
Billerica, MA16 ឧសភា 20258 វិច្ឆិកា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$121.264–$138.024
កម្រិត IV
Denver, CO25 កុម្ភៈ 202528 មីនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$114.899–$132.225
កម្រិត IV
Jacksonville, FL3 មករា 202527 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$130.582–$140.000
កម្រិត IV
Danvers, MA21 តុលា 202425 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$125.590
កម្រិត IV
Frisco, TX6 សីហា 202426 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$130.894–$158.000
កម្រិត IV
Northridge, CA26 កញ្ញា 202321 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$127.858–$134.835
កម្រិត IV
Danvers, MA1 កញ្ញា 202315 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$132.870–$133.077
កម្រិត IV
Irvine, CA9 ឧសភា 202329 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$132.870–$133.077
កម្រិត IV
Irvine, CA5 ឧសភា 202322 ឧសភា 2023បានដកហូត
$109.537–$117.300Framingham, MA4 មេសា 202321 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$117.000–$117.900
កម្រិត IV
Fridley, MN13 កុម្ភៈ 202322 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$126.485
កម្រិត IV
Irvine, CA27 កញ្ញា 202213 មករា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$103.187–$117.565Fridley, MN17 ឧសភា 20221 តុលា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Medtronic, Inc.

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។