ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › T-Mobile USA, Inc. › Principal Engineer, Systems Design

Principal Engineer, Systems Design នៅ T-Mobile USA, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B

15 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Principal Engineer, Systems Design នៅ T-Mobile USA, Inc.។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $152.922; កន្លះកណ្តាល $147.420–$159.424។

ពាក្យសុំ (LCA)15
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$152.922
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$147.420–$159.424
ភាគរយទី 10–90$138.480–$171.086

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20232$144.381
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20244$147.715
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20252$156.191
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20267$153.883

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$153.883
កម្រិត IV		Parsippany, NJ8 មិថុនា 202615 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$168.664
កម្រិត IV		Bellevue, WA22 ឧសភា 20265 វិច្ឆិកា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$152.922
កម្រិត III		Bothell, WA27 មេសា 202624 សីហា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$150.362Herndon, VA15 ធ្នូ 20255 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$172.700Bellevue, WA18 វិច្ឆិកា 20251 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$144.479
កម្រិត IV		Frisco, TX17 វិច្ឆិកា 20253 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$159.766
កម្រិត III		Bellevue, WA2 ឧសភា 20259 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$179.358
កម្រិត IV		Concord, CA16 សីហា 202412 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$159.083
កម្រិត IV		Bellevue, WA29 ឧសភា 20241 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$142.910
កម្រិត IV		Bellevue, WA14 ឧសភា 20241 កក្កដា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$124.985
កម្រិត IV		Overland Park, KS1 មេសា 202430 កញ្ញា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$152.520
កម្រិត IV		Frisco, TX3 វិច្ឆិកា 202328 មេសា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.235
កម្រិត IV		Bellevue, WA29 មិថុនា 20235 វិច្ឆិកា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$135.527
កម្រិត IV		Frisco, TX24 កុម្ភៈ 20233 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$152.616
កម្រិត IV		Parsippany, NJ24 កុម្ភៈ 20229 មីនា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត

ការងារផ្សេងទៀតនៅ T-Mobile USA, Inc.

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។