ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › HP Inc.
HP Inc.: H-1B ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ
HP Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ H-1B ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਲਈ 771 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ; ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ: 769। ਮੱਧਮਾਨ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਤਨਖਾਹ: $1,20,869।
ਕੀ HP Inc. H-1B ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕਰਦਾ ਹੈ?
HP Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ 771 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ, ਜਿਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਂ 22 ਜੂਨ 2026 ਨੂੰ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀ ਗਈ। LCA H-1B ਪਟੀਸ਼ਨ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਨੇ H-1B ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕੀਤੀ ਹੈ ਜਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਹੈ; ਇਹ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਲਿਸਟਿੰਗਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ।
HP Inc. 'ਤੇ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡ (PERM) ਅਰਜ਼ੀਆਂ: 101 →
ਨੌਕਰੀ ਸਿਰਲੇਖ ਅਨੁਸਾਰ ਤਨਖਾਹ
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ ਅਰਜ਼ੀਆਂ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2023 | 194 | $1,15,658 |
| FY2024 | 194 | $1,17,666 |
| FY2025 | 196 | $1,26,589 |
| FY2026 | 187 | $1,30,187 |
ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ
Department of Labor ਹਰ ਪੇਸ਼ੇ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਚਾਰ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) ਤੋਂ ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ) ਤੱਕ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਉਹ ਪੱਧਰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ।
ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਿੱਥੇ ਹਨ
- Spring, TX218
- Austin, TX124
- Vancouver, WA98
- Palo Alto, CA71
- Corvallis, OR44
- San Diego, CA32
- San Francisco, CA25
- Fort Collins, CO22
- Boise, ID21
- Westminster, CO7
- Frisco, TX6
- Alpharetta, GA6
- Chicago, IL5
- Scotts Valley, CA5
- Santa Cruz, CA4
- Manteca, CA3
- Mountain House, CA3
- Jersey City, NJ3
- San Jose, CA3
- Apex, NC3
ਪੇਸ਼ੇ
- Software Developers251
- Computer Systems Engineers/Architects106
- Market Research Analysts and Marketing Specialists52
- Software Quality Assurance Analysts and Testers42
- Operations Research Analysts33
- Data Scientists33
- Computer and Information Systems Managers27
- Electrical Engineers25
- Management Analysts24
- Network and Computer Systems Administrators16
ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ
| ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ | ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|---|
| Data Scientist 3 | $89,738–$1,50,000 ਪੱਧਰ II | Spring, TX | 22 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 3 | $1,38,626–$1,75,000 | Fort Collins, CO | 18 ਜੂਨ 2026 | 5 ਜੁਲਾ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Product Manager - Edge AI and On-Device | $1,19,933–$2,10,000 ਪੱਧਰ III | Austin, TX | 18 ਜੂਨ 2026 | 29 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Category Sales Rep 5 | $1,82,374–$2,15,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 18 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Field Technical Support Consultant 3 | $97,490–$1,35,000 ਪੱਧਰ III | Corvallis, OR | 18 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Marketing Professional 2 | $1,02,102–$1,40,000 | Vancouver, WA | 17 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Firmware Engineer 3 | $1,28,024–$1,55,000 ਪੱਧਰ III | Boise, ID | 17 ਜੂਨ 2026 | 14 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Strategic Development Manager 4 | $1,27,462–$1,50,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 17 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Industrial Design Engineer | $97,947–$1,85,000 ਪੱਧਰ II | Palo Alto, CA | 15 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer | $1,49,718–$2,00,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 10 ਜੂਨ 2026 | 30 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 4 | $1,63,550–$2,20,000 ਪੱਧਰ IV | Austin, TX | 10 ਜੂਨ 2026 | 21 ਨਵੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Cloud Engineer 5 | $1,63,550–$2,30,000 ਪੱਧਰ IV | Austin, TX | 10 ਜੂਨ 2026 | 19 ਨਵੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Sr. Firmware Engineer | $2,13,205–$2,65,000 | San Francisco, CA | 9 ਜੂਨ 2026 | 12 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Industrial Designer | $98,280–$1,40,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 5 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Systems Engineer 2 | $1,13,961–$1,45,000 | Fort Collins, CO | 4 ਜੂਨ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Systems Engineer 1 | $94,532–$1,25,000 | Vancouver, WA | 1 ਜੂਨ 2026 | 15 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Analyst | $81,349–$1,50,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 27 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| System Software Engineer | $1,61,637–$2,10,000 ਪੱਧਰ II | San Francisco, CA | 26 ਮਈ 2026 | 15 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Business Planning Manager | $1,29,917–$1,90,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 26 ਮਈ 2026 | 22 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Product Security Engineer | $1,08,243–$1,80,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 26 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Firmware Engineer 3 | $1,14,754–$1,85,000 ਪੱਧਰ II | Austin, TX | 26 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Applied Research Engineer 3 | $1,61,179–$2,15,000 ਪੱਧਰ III | Palo Alto, CA | 19 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Product Manager | $2,38,719–$2,80,000 | Palo Alto, CA | 14 ਮਈ 2026 | 25 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Product Security Engineer | $1,08,243–$1,80,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 14 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Engineer 3 | $1,33,078–$1,80,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 13 ਮਈ 2026 | 5 ਨਵੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Manager, Wireless Systems Engineering | $2,00,907–$3,40,000 ਪੱਧਰ II | San Francisco, CA | 13 ਮਈ 2026 | 7 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Analyst 3 | $1,03,646–$1,50,000 ਪੱਧਰ II | Palo Alto, CA | 13 ਮਈ 2026 | 15 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Marketing Professional 2 | $77,875–$1,40,000 ਪੱਧਰ II | Vancouver, WA | 8 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Software Engineer, AI Experiences | $1,87,574–$2,70,000 ਪੱਧਰ III | San Francisco, CA | 8 ਮਈ 2026 | 25 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Electrical/Hardware Engineer 3 | $99,882–$1,65,000 ਪੱਧਰ II | Corvallis, OR | 4 ਮਈ 2026 | 8 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Manager, Data Engineering | $1,83,484–$2,25,000 | Vancouver, WA | 4 ਮਈ 2026 | 11 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Director, Software Engineering | $2,10,787–$2,75,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 4 ਮਈ 2026 | 8 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 4 | $1,57,248–$2,15,000 ਪੱਧਰ IV | Apex, NC | 4 ਮਈ 2026 | 22 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Product Engineering Manager | $1,11,883–$1,90,000 ਪੱਧਰ IV | Corvallis, OR | 4 ਮਈ 2026 | 18 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| HR Business Partner 5 | $92,165–$1,80,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 29 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 5 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 5 | $1,49,718–$2,20,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 20 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 15 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Software Engineer, Wireless | $2,13,512–$2,65,000 ਪੱਧਰ IV | San Francisco, CA | 20 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 1 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Manager | $1,81,453–$2,25,000 | Spring, TX | 20 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 20 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 4 | $1,87,663–$2,25,000 | Palo Alto, CA | 14 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 4 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Manager, Business Strategy | $1,96,602–$2,75,000 E-3 · ਪੱਧਰ IV | Palo Alto, CA | 13 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 7 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 5 | $1,49,718–$2,00,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 13 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 4 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Pursuit Engagement Rep 5 | $1,98,702–$2,60,000 ਪੱਧਰ IV | San Jose, CA | 6 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 18 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer | $1,21,098–$2,00,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 6 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 20 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Engineer 4 | $89,190–$2,20,000 ਪੱਧਰ II | Frisco, TX | 27 ਮਾਰਚ 2026 | 19 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Human Resources Business Partner 5 | $62,379–$1,80,000 ਪੱਧਰ II | Spring, TX | 27 ਮਾਰਚ 2026 | 5 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Dev Ops Engineer 3 | $99,819–$1,70,000 ਪੱਧਰ II | Corvallis, OR | 20 ਮਾਰਚ 2026 | 6 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Field Technical Support | $1,04,269–$1,45,000 | Palo Alto, CA | 20 ਮਾਰਚ 2026 | 11 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Market Research & Intelligence Professional 3 | $83,054–$1,75,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 20 ਮਾਰਚ 2026 | 12 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Firmware Engineer | $1,49,718–$2,00,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 20 ਮਾਰਚ 2026 | 1 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Software Engineer, AI Platform | $2,13,512–$3,10,000 ਪੱਧਰ IV | San Francisco, CA | 18 ਮਾਰਚ 2026 | 25 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 5 | $1,05,976–$2,20,000 ਪੱਧਰ II | Spring, TX | 18 ਮਾਰਚ 2026 | 4 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ |
| Data Engineer 4 | $1,67,835–$2,40,000 ਪੱਧਰ IV | Jersey City, NJ | 16 ਮਾਰਚ 2026 | 1 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Services Technical Consultant 4 | $92,581–$1,80,000 ਪੱਧਰ II | Celina, TX | 16 ਮਾਰਚ 2026 | 20 ਮਾਰਚ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Applied Research Engineer 3 | $1,91,125–$2,30,000 | Palo Alto, CA | 16 ਮਾਰਚ 2026 | 9 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Product Security Engineer | $1,08,243–$1,80,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 16 ਮਾਰਚ 2026 | 6 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Firmware Engineer | $1,49,718–$2,15,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 16 ਮਾਰਚ 2026 | 20 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 2 | $1,14,754–$1,65,000 ਪੱਧਰ II | Austin, TX | 16 ਮਾਰਚ 2026 | 6 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Industrial Design Engineer | $1,23,760–$2,00,000 ਪੱਧਰ III | Palo Alto, CA | 11 ਮਾਰਚ 2026 | 4 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Machine Learning Engineer 2 | $1,60,786–$2,06,000 | Palo Alto, CA | 11 ਮਾਰਚ 2026 | 2 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Machine Learning Engineer 2 | $1,14,754–$1,75,000 ਪੱਧਰ II | Austin, TX | 9 ਮਾਰਚ 2026 | 4 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Scientist 3 | $1,04,187–$2,00,000 ਪੱਧਰ II | Vancouver, WA | 9 ਮਾਰਚ 2026 | 4 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Manager, Data Science | $1,94,307–$2,50,000 | Spring, TX | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 30 ਮਾਰਚ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Cloud Engineer 4 | $2,13,512–$3,00,000 ਪੱਧਰ IV | San Francisco, CA | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 4 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| IT Business Consultant | $84,906–$1,30,000 ਪੱਧਰ II | Spring, TX | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 4 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Engineering Project/Program Manager 4 | $1,39,443–$2,00,000 ਪੱਧਰ II | Palo Alto, CA | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 3 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Machine Learning Engineer 2 | $1,60,786–$2,05,000 | Palo Alto, CA | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 2 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Director, Finance | $2,20,771–$3,00,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 2 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Machine Learning Engineer 2 | $1,60,786–$2,15,000 | Palo Alto, CA | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 2 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Machine Learning Engineer 2 | $19,29,432 | Palo Alto, CA | 6 ਮਾਰਚ 2026 | 2 ਸਤੰ 2026 | ਅਸਵੀਕਾਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ |
| Commercial Account Manager | $1,11,821–$2,18,400 ਪੱਧਰ III | Charlotte, NC | 4 ਮਾਰਚ 2026 | 29 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Industrial Design Engineer 5 | $98,280–$2,60,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 4 ਮਾਰਚ 2026 | 5 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Marketing Professional 2 | $96,782–$1,40,000 ਪੱਧਰ III | Vancouver, WA | 4 ਮਾਰਚ 2026 | 28 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Strategic Development Manager 4 | $1,05,456–$1,50,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 4 ਮਾਰਚ 2026 | 29 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Customer Service Program/Product Manager | $88,338–$1,45,000 ਪੱਧਰ II | Alpharetta, GA | 4 ਮਾਰਚ 2026 | 29 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Systems Engineer 2 | $1,10,490–$1,60,000 ਪੱਧਰ II | Fort Collins, CO | 3 ਮਾਰਚ 2026 | 27 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Ad Operations Specialist | $96,782–$1,55,000 ਪੱਧਰ III | Vancouver, WA | 3 ਮਾਰਚ 2026 | 26 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Marketing Professional 5 | $83,054–$1,95,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 26 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Scientist 2 | $1,29,709–$1,75,000 ਪੱਧਰ II | Kirkland, WA | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 26 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Engineer, Tooling and Development Infrastructure | $1,13,277–$1,85,000 ਪੱਧਰ II | San Francisco, CA | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 2 ਮਾਰਚ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Analyst 3 | $85,654–$1,60,000 ਪੱਧਰ II | Arlington, MA | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 12 ਜੁਲਾ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Engineer 5 | $1,52,485–$2,15,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 27 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Manager, Electrical/Hardware Engineering | $1,67,045–$2,35,000 ਪੱਧਰ III | Corvallis, OR | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 27 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Firmware Engineer 3 | $1,39,152–$1,85,000 ਪੱਧਰ III | Austin, TX | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 28 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Analyst 3 | $81,349–$1,50,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 26 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Marketing Professional 3 | $72,883–$1,35,000 ਪੱਧਰ II | Fountain Valley, CA | 2 ਮਾਰਚ 2026 | 29 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| RF OTA System Engineer | $1,35,429–$2,00,000 ਪੱਧਰ II | San Francisco, CA | 27 ਫ਼ਰ 2026 | 1 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 4 | $1,63,550–$2,00,000 ਪੱਧਰ IV | Austin, TX | 27 ਫ਼ਰ 2026 | 2 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Strategic Development Manager 4 | $1,12,029–$1,55,000 ਪੱਧਰ IV | Fort Collins, CO | 27 ਫ਼ਰ 2026 | 26 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Product Security Engineer 3 | $1,27,109–$1,75,000 ਪੱਧਰ III | Spring, TX | 26 ਫ਼ਰ 2026 | 25 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Product Manager | $1,27,462–$2,30,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 26 ਫ਼ਰ 2026 | 25 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Industrial Design Engineer 2 | $68,266–$1,75,000 ਪੱਧਰ II | Spring, TX | 25 ਫ਼ਰ 2026 | 18 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| PSS Life Cycle Marketing Professional 4 | $83,054–$1,70,000 ਪੱਧਰ IV | Spring, TX | 25 ਫ਼ਰ 2026 | 19 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Category Sales Rep 3 | $85,093–$1,55,000 ਪੱਧਰ IV | Boise, ID | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 14 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Systems Engineer 2 | $1,61,637–$2,20,000 ਪੱਧਰ II | San Francisco, CA | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 14 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Cloud Engineer 5 | $2,23,142–$3,00,000 ਪੱਧਰ IV | Palo Alto, CA | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 19 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Manager, Engineering | $1,49,240–$2,45,000 ਪੱਧਰ IV | Austin, TX | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 20 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Data Engineer 4 | — ਪੱਧਰ IV | Vancouver, WA | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 20 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Software Applications Engineer 5 | $1,39,152–$1,85,000 ਪੱਧਰ III | Austin, TX | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 20 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Applied Research Engineer 2 | $1,02,107–$1,70,000 ਪੱਧਰ II | Austin, TX | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 19 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Field Technical Support Consultant 3 | $86,258–$1,35,000 ਪੱਧਰ II | Corvallis, OR | 23 ਫ਼ਰ 2026 | 19 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
771 ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ 100 ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਆਂ ਦਿਖਾਈ ਜਾ ਰਹੀਆਂ ਹਨ।
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।