Dados de Salários H-1B

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Staff RFIC Design Engineer na Qualcomm Atheros, Inc.: Salários H-1B

12 solicitações de condição de trabalho para o cargo de Staff RFIC Design Engineer na Qualcomm Atheros, Inc.. Salário base mediano oferecido $157.500; metade central $157.500–$178.006.

Solicitações (LCAs)12
Salário mediano oferecido$157.500
Faixa intermediária de salários$157.500–$178.006
Percentil 10–90$157.500–$178.006

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20237$157.500
FY20254$178.006
FY20261$186.472

Solicitações

Salário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
$186.472–$252.800
Nível III
Santa Clara, CA29 de jan. de 20261 de jun. de 2026Certificado
$178.006–$236.500
Nível III
Santa Clara, CA3 de jan. de 20251 de jul. de 2025Certificado
$178.006–$236.500
Nível III
Santa Clara, CA11 de dez. de 20243 de jun. de 2025Certificado
$178.006–$236.500
Nível III
Santa Clara, CA4 de dez. de 202430 de mai. de 2025Certificado
$178.006–$236.500
Nível III
Santa Clara, CA23 de out. de 202419 de abr. de 2025Certificado
$157.500–$236.500
Nível III
Sunnyvale, CA6 de abr. de 202328 de ago. de 2023Certificado
$157.500–$236.500
Nível II
Santa Clara, CA3 de fev. de 202313 de jul. de 2023Certificado
$157.500–$236.500
Nível III
San Jose, CA1 de fev. de 202322 de jun. de 2023Certificado
$157.500–$236.500
Nível III
Santa Clara, CA23 de jan. de 202322 de jun. de 2023Certificado
$157.500–$236.500
Nível III
San Jose, CA28 de dez. de 202223 de jun. de 2023Certificado
$157.500–$236.500
Nível III
Santa Clara, CA28 de dez. de 202223 de jun. de 2023Certificado
$148.000–$222.000
Nível III
Tempe, AZ2 de nov. de 20223 de mai. de 2023Certificado

Outros cargos na Qualcomm Atheros, Inc.

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).