Início › Empregadores › Qualcomm Atheros, Inc. › Systems Test Engineer
Systems Test Engineer na Qualcomm Atheros, Inc.: Salários H-1B
22 solicitações de condição de trabalho para o cargo de Systems Test Engineer na Qualcomm Atheros, Inc.. Salário base mediano oferecido $106.700; metade central $98.784–$112.712.
Solicitações (LCAs)22
Salário mediano oferecido$106.700
Faixa intermediária de salários$98.784–$112.712
Percentil 10–90$96.946–$114.604
Por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 10 | $106.700 |
| FY2024 | 9 | $98.784 |
| FY2025 | 1 | $116.384 |
| FY2026 | 2 | $110.754 |
Solicitações
| Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|
| $104.434–$133.600 | San Diego, CA | 14 de jan. de 2026 | 23 de jun. de 2026 | Certificado |
| $117.075–$156.200 | Santa Clara, CA | 8 de dez. de 2025 | 8 de dez. de 2025 | Certificado |
| $116.384–$156.200 | Santa Clara, CA | 8 de mar. de 2025 | 2 de set. de 2025 | Certificado |
| $114.604–$147.500 | Santa Clara, CA | 26 de mar. de 2024 | 15 de ago. de 2024 | Certificado |
| $114.604–$147.500 | Santa Clara, CA | 19 de mar. de 2024 | 21 de ago. de 2024 | Certificado |
| $114.604–$147.500 | Santa Clara, CA | 6 de mar. de 2024 | 23 de ago. de 2024 | Certificado |
| $98.784–$125.000 | San Diego, CA | 6 de mar. de 2024 | 21 de ago. de 2024 | Certificado |
| $98.784–$125.000 | San Diego, CA | 4 de mar. de 2024 | 6 de mar. de 2024 | Certificado |
| $98.784–$125.000 | San Diego, CA | 4 de mar. de 2024 | 2 de ago. de 2024 | Certificado |
| $98.784–$125.000 | San Diego, CA | 29 de fev. de 2024 | 23 de ago. de 2024 | Certificado |
| $96.742–$125.000 | San Diego, CA | 6 de dez. de 2023 | 11 de dez. de 2023 | Certificado |
| $113.176–$147.500 | Santa Clara, CA | 2 de dez. de 2023 | 5 de dez. de 2023 | Certificado |
| $106.700–$147.500 | Sunnyvale, CA | 16 de mar. de 2023 | 23 de jun. de 2023 | Certificado |
| $106.700–$147.500 | Santa Clara, CA | 2 de mar. de 2023 | 22 de jun. de 2023 | Certificado |
| $111.322–$125.000 Nível II | San Diego, CA | 1 de mar. de 2023 | 23 de jun. de 2023 | Certificado |
| $106.700–$147.500 | Santa Clara, CA | 28 de fev. de 2023 | 22 de jun. de 2023 | Certificado |
| $106.700–$147.500 | Santa Clara, CA | 24 de fev. de 2023 | 23 de jun. de 2023 | Certificado |
| $94.407–$125.000 | San Diego, CA | 21 de fev. de 2023 | 13 de jul. de 2023 | Certificado |
| $111.322–$125.000 Nível II | San Diego, CA | 28 de jan. de 2023 | 22 de jun. de 2023 | Certificado |
| $90.786–$125.000 | San Diego, CA | 20 de jan. de 2023 | 13 de jul. de 2023 | Certificado |
| $105.547–$147.500 | Santa Clara, CA | 9 de jan. de 2023 | 22 de jun. de 2023 | Certificado |
| $111.322–$125.000 Nível II | San Diego, CA | 2 de jan. de 2023 | 22 de jun. de 2023 | Certificado |
Systems Test Engineer em todos os empregadores →
Outros cargos na Qualcomm Atheros, Inc.
- Senior Software Engineer$138.062
- Software Engineer$127.138
- Staff Software Engineer$160.338
- Senior ASICS Engineer$126.464
- Senior Staff Software Engineer$191.583
- Senior RFIC Design Engineer$130.500
- Senior Systems Engineer$126.464
- Senior Systems Test Engineer$121.597
- Staff Systems Test Engineer$143.258
- Staff Software Applications Engineer$150.095
- ASICS Engineer$104.562
- Senior Hardware Engineer$126.984
- Staff Systems Engineer$167.078
- Systems Engineer$126.464
- Senior Staff Systems Test Engineer$177.154
- Staff RFIC Design Engineer$157.500
- Software Applications Engineer$118.960
- Senior Staff Systems Engineer$177.341
- Senior Staff Software Applications Engineer$181.734
- Senior Staff ASICS Engineer$192.452
- Staff ASICS Engineer$171.138
- Hardware Engineer$119.668
- Staff Hardware Engineer$169.280
- Senior Staff/Manager Software Engineer$192.941
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).