Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Gerdau Ameristeel US Inc.
Gerdau Ameristeel US Inc.: Lương và tài trợ H-1B
Gerdau Ameristeel US Inc. đã nộp 16 hồ sơ điều kiện lao động cho visa H-1B và các loại liên quan trong các năm tài chính 2023–2026; đã chứng nhận: 16. Mức lương trung vị được đề nghị: $120.162.
Gerdau Ameristeel US Inc. có tài trợ visa H-1B không?
Gerdau Ameristeel US Inc. đã nộp 16 hồ sơ điều kiện lao động trong các năm tài chính 2023–2026, hồ sơ mới nhất nộp vào 27 thg 5, 2026. LCA là bước đầu tiên trong quy trình xin visa H-1B, nên nhà tuyển dụng đã hoặc đang chuẩn bị tài trợ cho nhân viên H-1B; điều này không đảm bảo tài trợ cho bất kỳ vị trí cụ thể nào. Hãy kiểm tra các tin tuyển dụng của chính nhà tuyển dụng.
Hồ sơ thẻ xanh (PERM) tại Gerdau Ameristeel US Inc.: 3 →
Mức lương theo chức danh
| Chức danh | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| SAP Consultant II | 3 | $139.194 |
| Development Operations Engineer III | 1 | $130.978 |
| SAP System Consultant III (formerly SAP Business Analyst IV) | 1 | $149.760 |
| Cloud DevOps Engineer II | 1 | $139.194 |
| Routine Facilitator II | 1 | $91.853 |
| Engineer III | 1 | $120.162 |
| Improvement Facilitator III | 1 | $120.162 |
| Data Scientist II | 1 | $103.200 |
| Continuous Improvement Specialist I | 1 | $74.984 |
| Engineer IV | 1 | $125.590 |
| Improvement Facilitator II “ Electrical | 1 | $115.000 |
| Product Owner | 1 | $100.797 |
| Accountant II | 1 | $104.562 |
| SAP Consultant I | 1 | $102.432 |
Hồ sơ theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2024 | 2 | $130.978 |
| Năm tài chính 2025 | 11 | $120.162 |
| Năm tài chính 2026 | 3 | $102.432 |
Các mức lương phổ biến
Bộ Lao động đặt ra bốn mức lương phổ biến cho mỗi nghề nghiệp và khu vực, từ Cấp I (mới vào) đến Cấp IV (thành thạo hoàn toàn). Nhà tuyển dụng chọn mức phù hợp với yêu cầu công việc.
Địa điểm làm việc
Nghề nghiệp
- Software Developers8
- Industrial Engineers5
- Data Scientists1
- Electrical Engineers1
- Accountants and Auditors1
Hồ sơ mới nhất
| Chức danh | Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|---|
| SAP Consultant I | $102.432–$140.000 Cấp II | Tampa, FL | 27 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| Accountant II | $104.562–$115.000 Cấp IV | Tampa, FL | 21 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| Product Owner | $100.797–$133.200 Cấp II | Tampa, FL | 16 thg 1, 2026 | 1 thg 2, 2026 | Đã chứng nhận |
| Improvement Facilitator II “ Electrical | $115.000 Cấp II | Charlotte, NC | 11 thg 7, 2025 | 22 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| Routine Facilitator II | $91.853–$133.200 Cấp II | Midlothian, TX | 28 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| Engineer III | $120.162–$133.000 Cấp IV | Petersburg, VA | 22 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| Improvement Facilitator III | $120.162–$154.000 Cấp IV | Petersburg, VA | 22 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| Data Scientist II | $103.200–$154.800 Cấp I | Tampa, FL | 19 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| Continuous Improvement Specialist I | $74.984–$109.680 Cấp I | Midlothian, TX | 15 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| SAP Consultant II | $139.194–$170.280 Cấp IV | Tampa, FL | 15 thg 5, 2025 | 1 thg 6, 2025 | Đã chứng nhận |
| Engineer IV | $125.590–$175.320 Cấp IV | Midlothian, TX | 7 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| SAP Consultant II | $139.194–$170.280 Cấp IV | Tampa, FL | 7 thg 5, 2025 | 1 thg 6, 2025 | Đã chứng nhận |
| SAP System Consultant III (formerly SAP Business Analyst IV) | $149.760–$192.852 Cấp IV | Cartersville, GA | 15 thg 1, 2025 | 28 thg 4, 2025 | Đã chứng nhận |
| Cloud DevOps Engineer II | $139.194–$170.280 Cấp IV | Tampa, FL | 13 thg 1, 2025 | 1 thg 2, 2025 | Đã chứng nhận |
| SAP Consultant II | $130.978–$164.340 Cấp IV | Tampa, FL | 25 thg 6, 2024 | 1 thg 8, 2024 | Đã chứng nhận |
| Development Operations Engineer III | $130.978–$169.200 Cấp IV | Tampa, FL | 11 thg 6, 2024 | 22 thg 11, 2024 | Đã chứng nhận |
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).