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Salarios H-1B para Software Developer en Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)
17 solicitudes de condición laboral para el puesto de Software Developer en Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.). Salario base mediano ofrecido: $135.200; mitad intermedia $130.000–$145.600.
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $172.640 |
| FY2024 | 11 | $135.200 |
| FY2025 | 4 | $135.200 |
| FY2026 | 1 | $113.000 |
Solicitudes
| Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|
| $113.000–$120.000 Nivel II | Plano, TX | 19 mar 2026 | 1 abr 2026 | Certificado |
| $135.200 Nivel II | Georgetown, TX | 17 jul 2025 | 24 jul 2025 | Certificado |
| $135.200 Nivel II | Detroit, MI | 7 abr 2025 | 21 abr 2025 | Certificado |
| $135.200 Nivel II | Detroit, MI | 31 mar 2025 | 7 abr 2025 | Certificado |
| $174.000 Nivel IV | Houston, TX | 21 nov 2024 | 30 abr 2025 | Certificado |
| $130.000 Nivel II | Sterling Heights, MI | 19 sept 2024 | 7 oct 2024 | Certificado |
| $125.000 Nivel II | Austin, TX | 30 ago 2024 | 16 sept 2024 | Certificado |
| $153.920 Nivel IV | McKinney, TX | 29 jul 2024 | 11 ago 2024 | Certificado |
| $135.200 Nivel II | New York, NY | 12 jul 2024 | 29 jul 2024 | Certificado |
| $145.600 Nivel IV | Chicago, IL | 7 may 2024 | 1 jul 2024 | Certificado |
| $145.000 Nivel II | Reston, VA | 22 abr 2024 | 6 may 2024 | Certificado |
| $166.400 Nivel III | Plano, TX | 15 abr 2024 | 6 may 2024 | Certificado |
| $105.000 Nivel II | Royersford, PA | 27 mar 2024 | 26 sept 2024 | Certificado |
| $140.000 Nivel III | Richmond, VA | 20 mar 2024 | 1 abr 2024 | Certificado |
| $130.000 Nivel III | Richardson, TX | 6 feb 2024 | 19 feb 2024 | Certificado |
| $124.800 Nivel III | Plano, TX | 11 dic 2023 | 26 dic 2023 | Certificado |
| $172.640 Nivel IV | Richmond, VA | 14 jun 2023 | 18 nov 2023 | Certificado |
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Otros puestos en Ascendion, Inc. (Formerly known as Collabera, Inc.)
- Data Engineer$130.000
- Java Developer$135.000
- Software Engineer$127.400
- Data Analyst$97.760
- Technical Talent Specialist$80.000
- Computer Systems Analyst$114.000
- Automation Engineer$88.500
- .Net Developer$114.000
- Application Developer$149.880
- DevOps Engineer$138.800
- Scrum Master$117.500
- UI Developer$120.640
- Project Manager$114.950
- QA Analyst$85.000
- IT Program Manager$175.000
- QA Engineer$97.900
- Full Stack Analytics Engineer$101.835
- QA Manager$120.000
- QA Lead$119.000
- Quality Assurance Analyst$97.100
- Technical Talent Analyst$71.500
- Principal Engineer$157.000
- Python Developer$118.000
- Full Stack Developer$140.000
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).