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Salaires H-1B pour Software Engineer chez Charter Communications, Inc.
12 demandes de conditions de travail pour le poste Software Engineer chez Charter Communications, Inc.. Salaire de base médian proposé $102 482 ; moitié centrale $90 558–$104 110.
Demandes (LCA)12
Salaire médian proposé$102 482
Moitié centrale des salaires$90 558–$104 110
Percentile 10 à 90$83 828–$116 218
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 8 | $100 693 |
| Ex.2024 | 1 | $108 992 |
| Ex.2025 | 1 | $83 720 |
| Ex.2026 | 2 | $118 778 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $120 536–$139 500 Niveau II | Greenwood Village, CO | 6 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $117 021–$140 470 Niveau II | Greenwood Village, CO | 7 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié, puis retiré |
| $108 992–$139 500 Niveau II | Greenwood Village, CO | 5 oct. 2023 | 25 févr. 2024 | Certifié, puis retiré |
| $98 904–$135 800 Niveau II | Coppell, TX | 15 mai 2023 | 12 juin 2023 | Certifié |
| $102 482–$135 800 Niveau II | Centennial, CO | 3 janv. 2023 | 17 janv. 2023 | Certifié |
| $102 482–$135 800 Niveau II | Centennial, CO | 9 déc. 2022 | 14 mai 2023 | Certifié |
| $102 482–$135 800 Niveau II | Greenwood Village, CO | 8 déc. 2022 | 26 mars 2023 | Certifié |
| $102 482–$135 800 Niveau II | Greenwood Village, CO | 7 déc. 2022 | 19 déc. 2022 | Certifié, puis retiré |
| $84 802–$127 700 Niveau II | Maryland Heights, MO | 31 oct. 2022 | 14 nov. 2022 | Certifié |
| $83 720–$135 800 Niveau I | Greenwood Village, CO | 17 oct. 2022 | 30 oct. 2022 | Certifié |
| $83 720–$135 800 Niveau I | Greenwood Village, CO | 4 oct. 2022 | 27 mars 2023 | Certifié, puis retiré |
| $92 477–$135 800 Niveau II | Greenwood Village, CO | 16 avr. 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).