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Salaires H-1B pour Product Manager III chez Hewlett Packard Enterprise Company
28 demandes de conditions de travail pour le poste Product Manager III chez Hewlett Packard Enterprise Company. Salaire de base médian proposé $143 746 ; moitié centrale $137 727–$164 716.
Demandes (LCA)28
Salaire médian proposé$143 746
Moitié centrale des salaires$137 727–$164 716
Percentile 10 à 90$112 921–$171 895
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 8 | $153 698 |
| Ex.2025 | 12 | $132 579 |
| Ex.2026 | 8 | $171 895 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $173 758–$243 000 | Santa Clara, CA | 21 juin 2026 | 1 juil. 2026 | Certifié |
| $171 895–$243 000 | Milpitas, CA | 16 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $171 895–$243 000 | San Jose, CA | 16 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $171 895–$243 000 | San Jose, CA | 16 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $171 895–$243 000 | San Jose, CA | 16 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $150 218–$243 000 Niveau III | San Jose, CA | 26 févr. 2026 | 22 août 2026 | Certifié |
| $144 063–$243 000 | Westford, MA | 13 févr. 2026 | 1 juin 2026 | Certifié |
| $139 443–$243 000 Niveau II | Sunnyvale, CA | 5 janv. 2026 | 9 janv. 2026 | Certifié |
| $132 579–$237 000 Niveau II | San Jose, CA | 30 juin 2025 | 7 sept. 2025 | Certifié |
| $132 579–$237 000 Niveau II | San Jose, CA | 27 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $112 819–$237 000 Niveau III | Spring, TX | 13 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $142 002–$237 000 Niveau III | San Jose, CA | 29 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $142 002–$237 000 Niveau III | San Jose, CA | 24 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $103 400–$237 000 Niveau IV | Madison, WI | 21 mars 2025 | 8 avr. 2025 | Certifié |
| $112 965–$237 000 Niveau III | Evanston, IL | 6 mars 2025 | 2 sept. 2025 | Certifié |
| $142 002–$237 000 Niveau III | San Jose, CA | 6 mars 2025 | 4 sept. 2025 | Certifié |
| $142 002–$237 000 Niveau III | San Jose, CA | 27 févr. 2025 | 28 août 2025 | Certifié |
| $132 579–$237 000 Niveau II | San Jose, CA | 25 févr. 2025 | 20 août 2025 | Certifié |
| $142 002–$237 000 Niveau III | San Jose, CA | 10 févr. 2025 | 7 août 2025 | Certifié |
| $112 819–$237 000 Niveau III | Spring, TX | 10 janv. 2025 | 24 juin 2025 | Certifié |
| $162 954–$228 000 | San Jose, CA | 11 juin 2024 | 18 oct. 2024 | Certifié |
| $149 434–$228 000 Niveau III | San Jose, CA | 28 févr. 2024 | 21 août 2024 | Certifié |
| $153 720–$198 500 Niveau III | Spring, TX | 13 févr. 2024 | 11 août 2024 | Certifié |
| $153 675–$228 000 Niveau III | San Jose, CA | 12 févr. 2024 | 6 août 2024 | Certifié |
| $150 000–$228 000 Niveau III | San Jose, CA | 12 févr. 2024 | 6 août 2024 | Certifié |
| $143 430–$228 000 Niveau II | San Jose, CA | 9 févr. 2024 | 6 août 2024 | Certifié |
| $173 430–$228 000 Niveau III | San Jose, CA | 25 janv. 2024 | 23 juil. 2024 | Certifié |
| $170 000–$228 000 | San Jose, CA | 24 oct. 2023 | 3 nov. 2023 | Certifié |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).