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Computer Systems Engineers/Architects à Boise, ID : salaires H-1B
88 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Boise, ID. Salaire de base médian proposé $117 000 ; moitié centrale $90 064–$133 110.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $82 500 |
| Niveau II (qualifié) | $90 064 |
| Niveau III (expérimenté) | $125 635 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $135 625 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Micron Technology, Inc. | 32 | $124 750 |
| Wipro Limited | 13 | $60 000 |
| IBM Corporation | 7 | $92 176 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 6 | $94 806 |
| Tata Consultancy Services Limited | 4 | $63 400 |
| HP Inc. | 4 | $95 909 |
| The Internet Truckstop LLC | 4 | $119 500 |
| Jasper Health, Inc. | 3 | $180 000 |
| Clearwater Analytics, LLC | 2 | $149 538 |
| The Franklin Group Inc | 2 | $55 000 |
| BirthBase, LLC | 2 | $95 032 |
| M3ter US Services Inc. | 1 | $175 000 |
| Onto Innovation, Inc. | 1 | $132 080 |
| Cradlepoint, Inc. | 1 | $125 450 |
| Microsoft Corporation | 1 | $175 300 |
| Dexeroususa, Inc. | 1 | — |
| ERP Analysts, Inc. | 1 | $135 000 |
| Ernst & Young U.S. LLP | 1 | $110 000 |
| Eng USA Inc | 1 | $99 550 |
| Micron Semiconductor Products, Inc. | 1 | — |
Intitulés de poste
- Solution Architect L16
- IT Solution Architect - PLM5
- Product Architect L13
- Technical Architect3
- Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects3
- Senior Associate JC60 -Computer Systems Engineers/Architects3
- Architect2
- Senior Program Manager2
- DevOps Engineer2
- Technical Lead2
- Senior IT Business Analyst, People2
- Platform Development Director2
- IT Technician/Analyst2
- IT Architect - Sales2
- Salesforce Administrator2
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).