Données salariales H1B

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Electrical Engineers à Coppell, TX : salaires H-1B

26 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Coppell, TX. Salaire de base médian proposé $106 008 ; moitié centrale $90 396–$119 824.

Demandes (LCA)26
Salaire médian proposé$106 008
Moitié centrale des salaires$90 396–$119 824
Percentile 10 à 90$86 507–$129 688

Par niveau de salaire

Niveau de rémunérationSalaire médian
Niveau I (débutant)$75 000
Niveau II (qualifié)$101 858
Niveau III (expérimenté)$119 298
Niveau IV (pleinement compétent)$129 688

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Employeurs

EmployeurLCASalaire médian
DSI Telecom Inc7$115 000
Global Technology Associates, LLC6$101 858
Stmicroelectronics,inc5$119 298
Integrated Control Technologies LLC2$96 990
Wabtec Railway Electronics, Inc.2$129 688
TRC Solutions, Inc.1$102 003
Substation Engineering Co.1$103 584
Beauty Manufacturing Solutions Corporation1$90 000
Rohde & Schwarz USA, Inc.1$122 000

Intitulés de poste

Parrains H-1B à Coppell, TX →

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).