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Mechanical Engineers à Spring, TX : salaires H-1B
25 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Spring, TX. Salaire de base médian proposé $115 000 ; moitié centrale $90 750–$132 018.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $86 138 |
| Niveau II (qualifié) | $115 000 |
| Niveau III (expérimenté) | $128 024 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $155 210 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Halliburton Technology Partners, LLC | 4 | $96 860 |
| Quest Global Services- N.a., Inc. | 3 | $88 000 |
| L&T Technology Services Limited | 3 | $99 019 |
| Halliburton Energy Services, Inc. | 2 | $142 476 |
| M&H Enterprises, Inc. | 2 | $142 485 |
| SmithGroup, Inc., subsidiary of SmithGroup Co., Inc. | 2 | $116 500 |
| ExxonMobil Technology and Engineering Company | 2 | $184 240 |
| PSH American Solutions LLC | 1 | $74 173 |
| Element Six U.S. Corporation | 1 | $91 000 |
| Mears Group Inc. | 1 | $118 450 |
| Jacobs Engineering Group Inc. | 1 | $79 526 |
| HP Inc. | 1 | $155 210 |
| Transamerican Power Products, Inc. (TAPP, Inc.) | 1 | $84 275 |
| Ensisinfo Inc | 1 | $131 040 |
Intitulés de poste
- R&D Mechanical Engineer, Senior3
- Mechanical Design Engineer3
- Senior Engineer2
- Senior Reliability Specialist2
- Project Engineer2
- Mechanical Engineer (non-licensed)2
- Computational Scientist / Senior Research Engineer2
- HVAC Engineer1
- Oil & Gas Field Applications Engineer1
- Technical Professional Manager - Manufacturing1
- Advisor Global Completions, Senior1
- R&D Mechanical Engineer, Principal1
- Engineering Manager1
- Project Leader1
- Piping Design Technician1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).