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Software Developers a Roselle, IL: stipendi H-1B
44 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Roselle, IL. Stipendio base mediano offerto: $103.000; metà centrale $95.000–$119.765.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $93.600 |
| Livello II (qualificato) | $102.690 |
| Livello III (esperto) | $127.854 |
| Livello IV (pienamente competente) | $181.950 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Nubustechno,inc | 17 | $95.000 |
| Sripadha Inc | 4 | $102.690 |
| Sena Info Technologies, Inc | 2 | $112.854 |
| Rigelsky, Inc. | 2 | $125.000 |
| Global Applications, LLC | 2 | $119.288 |
| DocuSign Inc. | 2 | $115.845 |
| Randstad Digital, LLC | 2 | $111.350 |
| F5, Inc. | 1 | $147.314 |
| Analytics9 Solutions Inc | 1 | $103.000 |
| Curi Management Company LLC | 1 | $102.690 |
| Jon-Don, Inc. | 1 | $119.059 |
| Evolent Health LLC | 1 | $115.000 |
| FIS Management Services, LLC | 1 | $185.000 |
| Donato Technologies Inc | 1 | $106.558 |
| Sierra Consulting Inc | 1 | $93.600 |
| Clarity Ventures Group LLC | 1 | $100.580 |
| CVS Shared Services Resources LLC | 1 | $212.500 |
| Deloitte Consulting LLP | 1 | $188.900 |
| SM Interface Systems LLC | 1 | $108.160 |
| Consello Technologies Inc | 1 | $175.000 |
Titoli di lavoro
- Sr. Software Engineer11
- Software Developer10
- Software Engineer3
- Software Developer/Front-end developer2
- Engineer (Fullstack)2
- Cloud SysOPS Engineer1
- Cloud DevOps Engineer1
- Salesforce Developer1
- Senior Cloud Engineer1
- Cyber Security Solutions Architect1
- Technical Lead1
- DevOps Engineer1
- Sr. Solution Architect1
- Cloud Solutions Architect1
- Salesforce Admin/Developer1
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).