Dữ liệu lương H1B

Trang chủ › Nhà tuyển dụng › BorgWarner Technologies Services, LLC

BorgWarner Technologies Services, LLC: Lương và tài trợ H-1B

BorgWarner Technologies Services, LLC đã nộp 12 hồ sơ điều kiện lao động cho visa H-1B và các loại liên quan trong các năm tài chính 2023–2026; đã chứng nhận: 12. Mức lương trung vị được đề nghị: $104.500.

Đơn đăng ký (LCA)12
Đã chứng nhận12
Địa chỉ nhà tuyển dụngAuburn Hills, MI
Nhà tuyển dụng phụ thuộc H-1BKhông
Mức lương trung vị được đề xuất$104.500
Nửa giữa của mức lương$96.104–$109.478
Phân vị thứ 10–90$76.144–$114.500

BorgWarner Technologies Services, LLC có tài trợ visa H-1B không?

BorgWarner Technologies Services, LLC đã nộp 12 hồ sơ điều kiện lao động trong các năm tài chính 2023–2026, hồ sơ mới nhất nộp vào 26 thg 10, 2023. LCA là bước đầu tiên trong quy trình xin visa H-1B, nên nhà tuyển dụng đã hoặc đang chuẩn bị tài trợ cho nhân viên H-1B; điều này không đảm bảo tài trợ cho bất kỳ vị trí cụ thể nào. Hãy kiểm tra các tin tuyển dụng của chính nhà tuyển dụng.

Mức lương theo chức danh

Chức danhLCALương trung vị
Sr. Power Electronics Mechanical Engineer2$101.050
Senior Software Engineer2$109.652
Senior Manufacturing Engineer1$105.000
Sr. Mechanical Electrification Engineer1$104.000
Product Functional Safety Manager1$107.640
Sr. Software Engineer1$115.000
Quality Engineer1$81.715
Mechanical Engineer – Aftermarket1$68.800
Software Engineer, Power Electronics1$75.525
Diesel Aftermarket Account Manager1$135.217

Hồ sơ theo năm tài chính

Năm tài chínhLCALương trung vị
Năm tài chính 202311$104.000
Năm tài chính 20241$135.217

Các mức lương phổ biến

Bộ Lao động đặt ra bốn mức lương phổ biến cho mỗi nghề nghiệp và khu vực, từ Cấp I (mới vào) đến Cấp IV (thành thạo hoàn toàn). Nhà tuyển dụng chọn mức phù hợp với yêu cầu công việc.

Địa điểm làm việc

Nghề nghiệp

Hồ sơ mới nhất

Chức danhLương cơ bảnĐịa điểmĐã nộpNgày bắt đầuTrạng thái
Diesel Aftermarket Account Manager$135.217
Cấp II
Troy, MI26 thg 10, 20237 thg 3, 2024Đã chứng nhận
Quality Engineer$81.715
Cấp I
Troy, MI8 thg 5, 202324 thg 5, 2023Đã chứng nhận
Mechanical Engineer – Aftermarket$68.800–$107.500
Cấp I
Troy, MI2 thg 5, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
Sr. Power Electronics Mechanical Engineer$100.901–$120.000
Cấp IV
Kokomo, IN19 thg 12, 20223 thg 1, 2023Đã chứng nhận
Senior Manufacturing Engineer$105.000
Cấp I
Troy, MI7 thg 12, 202220 thg 12, 2022Đã chứng nhận
Sr. Mechanical Electrification Engineer$104.000–$136.625
Cấp IV
Kokomo, IN12 thg 10, 202217 thg 10, 2022Đã chứng nhận
Sr. Power Electronics Mechanical Engineer$101.200–$158.125
Cấp IV
Kokomo, IN26 thg 9, 202210 thg 10, 2022Đã chứng nhận
Senior Software Engineer$109.304–$136.625
Cấp IV
Kokomo, IN14 thg 4, 20221 thg 5, 2022Đã chứng nhận, sau đó rút lại
Sr. Software Engineer$115.000
Cấp IV
Farmington Hills, MI7 thg 2, 20224 thg 3, 2022Đã chứng nhận, sau đó rút lại
Product Functional Safety Manager$107.640–$133.750
Cấp IV
Kokomo, IN14 thg 1, 20221 thg 2, 2022Đã chứng nhận, sau đó rút lại
Senior Software Engineer$110.000
Cấp III
Kokomo, IN2 thg 9, 20211 thg 10, 2021Đã chứng nhận, sau đó rút lại
Software Engineer, Power Electronics$75.525–$115.000
Cấp II
Kokomo, IN12 thg 5, 202131 thg 5, 2021Đã chứng nhận, sau đó rút lại

Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).