Dữ liệu lương H1B

Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Ecm Solutions, LLC

Ecm Solutions, LLC: Lương và tài trợ H-1B

Ecm Solutions, LLC đã nộp 18 hồ sơ điều kiện lao động cho visa H-1B và các loại liên quan trong các năm tài chính 2023–2026; đã chứng nhận: 17. Mức lương trung vị được đề nghị: $85.426.

Đơn đăng ký (LCA)18
Đã chứng nhận17
Địa chỉ nhà tuyển dụngGrand Rapids, MI
Nhà tuyển dụng phụ thuộc H-1BKhông
Mức lương trung vị được đề xuất$85.426
Nửa giữa của mức lương$76.336–$93.974
Phân vị thứ 10–90$68.536–$99.253

Ecm Solutions, LLC có tài trợ visa H-1B không?

Ecm Solutions, LLC đã nộp 18 hồ sơ điều kiện lao động trong các năm tài chính 2023–2026, hồ sơ mới nhất nộp vào 9 thg 6, 2025. LCA là bước đầu tiên trong quy trình xin visa H-1B, nên nhà tuyển dụng đã hoặc đang chuẩn bị tài trợ cho nhân viên H-1B; điều này không đảm bảo tài trợ cho bất kỳ vị trí cụ thể nào. Hãy kiểm tra các tin tuyển dụng của chính nhà tuyển dụng.

Mức lương theo chức danh

Chức danhLCALương trung vị
Training and Development Manager of Project Managers3$92.851
Senior Software Engineer3$76.336
Software Development Manager3$76.336
IT Project Manager2$99.247
Software Developer1$61.110
Mainframe Developer1$68.536
Migration Operator/Architect1$68.536
Sr. Software Developer1$85.426
Managed Services Lead1$69.742
Sr. Filenet Developer1$85.426
Sr. Managing Developer1$119.205

Hồ sơ theo năm tài chính

Năm tài chínhLCALương trung vị
Năm tài chính 20239$76.336
Năm tài chính 20244$94.099
Năm tài chính 20255$85.426

Các mức lương phổ biến

Bộ Lao động đặt ra bốn mức lương phổ biến cho mỗi nghề nghiệp và khu vực, từ Cấp I (mới vào) đến Cấp IV (thành thạo hoàn toàn). Nhà tuyển dụng chọn mức phù hợp với yêu cầu công việc.

Địa điểm làm việc

Nghề nghiệp

Hồ sơ mới nhất

Chức danhLương cơ bảnĐịa điểmĐã nộpNgày bắt đầuTrạng thái
Managed Services Lead$69.742
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 20251 thg 10, 2025Đã chứng nhận
Sr. Filenet Developer$85.426
Cấp II
Grand Rapids, MI3 thg 6, 20251 thg 10, 2025Đã chứng nhận
Sr. Managing Developer$119.205
Cấp IV
Grand Rapids, MI10 thg 5, 20251 thg 10, 2025Đã chứng nhận
Migration Operator/Architect$68.536–$78.000
Cấp I
Grand Rapids, MI11 thg 11, 202420 thg 11, 2024Đã chứng nhận
Sr. Software Developer$85.426
Cấp II
Grand Rapids, MI8 thg 10, 20241 thg 2, 2025Đã chứng nhận
Mainframe Developer$68.536–$68.544
Cấp I
Grand Rapids, MI11 thg 9, 20241 thg 2, 2025Đã chứng nhận
IT Project Manager$93.974–$104.521
Cấp IV
Grand Rapids, MI27 thg 3, 20248 thg 4, 2024Đã chứng nhận
Training and Development Manager of Project Managers$95.742–$95.790
Cấp III
Grand Rapids, MI31 thg 10, 202313 thg 11, 2023Đã chứng nhận
Senior Software Engineer$94.224–$100.000
Cấp III
Grand Rapids, MI17 thg 10, 20231 thg 11, 2023Đã chứng nhận
IT Project Manager$104.520–$104.521
Cấp III
Huntersville, NC13 thg 9, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
Training and Development Manager of Project Managers$92.851–$95.784
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 202326 thg 6, 2023Đã chứng nhận
Senior Software Engineer$76.336–$76.482
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
Software Development Manager$76.336–$85.779
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
Training and Development Manager of Project Managers$92.851–$95.790
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 202326 thg 6, 2023Đã chứng nhận
Software Development Manager$76.336–$85.785
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
Senior Software Engineer$76.336–$76.500
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận
Software Development Manager$76.336–$85.785
Cấp II
Grand Rapids, MI9 thg 6, 20231 thg 10, 2023Đã rút lại
Software Developer$61.110–$61.500
Cấp I
Grand Rapids, MI14 thg 4, 20231 thg 10, 2023Đã chứng nhận

Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).