Dữ liệu lương H1B

Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Mavenir US Inc.

Mavenir US Inc.: Lương và tài trợ H-1B

Mavenir US Inc. đã nộp 13 hồ sơ điều kiện lao động cho visa H-1B và các loại liên quan trong các năm tài chính 2023–2026; đã chứng nhận: 13. Mức lương trung vị được đề nghị: $147.000.

Đơn đăng ký (LCA)13
Đã chứng nhận13
Địa chỉ nhà tuyển dụngRichardson, TX
Nhà tuyển dụng phụ thuộc H-1BCó
Mức lương trung vị được đề xuất$147.000
Nửa giữa của mức lương$143.000–$152.465
Phân vị thứ 10–90$138.180–$163.019

Nhà tuyển dụng phụ thuộc H-1B có tỷ lệ lớn nhân viên H-1B (ví dụ từ 15% trở lên trong lực lượng lao động từ 51 người trở lên) và phải tuân theo các quy định bổ sung để tránh thay thế nhân viên Hoa Kỳ.

Mavenir US Inc. có tài trợ visa H-1B không?

Mavenir US Inc. đã nộp 13 hồ sơ điều kiện lao động trong các năm tài chính 2023–2026, hồ sơ mới nhất nộp vào 8 thg 9, 2025. LCA là bước đầu tiên trong quy trình xin visa H-1B, nên nhà tuyển dụng đã hoặc đang chuẩn bị tài trợ cho nhân viên H-1B; điều này không đảm bảo tài trợ cho bất kỳ vị trí cụ thể nào. Hãy kiểm tra các tin tuyển dụng của chính nhà tuyển dụng.

Mức lương theo chức danh

Chức danhLCALương trung vị
Director - Technical Operations2$147.000
Senior Lead Engineer2$142.631
Software Development Engineering Lead - I1$120.680
Manager, Technical Operations1$147.977
Lead Engineer - II, Support Engineering1$142.425
Associate Director, Technical Support1$155.096
Technical Architect1$165.000
Senior Manager, Technical Operations1$144.283
Senior Technical Architect1$143.000
Vice President, Head of Product-NTN1$220.000
Associate Principal Engineer, Software1$152.465

Hồ sơ theo năm tài chính

Năm tài chínhLCALương trung vị
Năm tài chính 202513$147.000

Các mức lương phổ biến

Bộ Lao động đặt ra bốn mức lương phổ biến cho mỗi nghề nghiệp và khu vực, từ Cấp I (mới vào) đến Cấp IV (thành thạo hoàn toàn). Nhà tuyển dụng chọn mức phù hợp với yêu cầu công việc.

Địa điểm làm việc

Nghề nghiệp

Hồ sơ mới nhất

Chức danhLương cơ bảnĐịa điểmĐã nộpNgày bắt đầuTrạng thái
Director - Technical Operations$147.000
Cấp IV
Richardson, TX8 thg 9, 202522 thg 9, 2025Đã chứng nhận
Manager, Technical Operations$147.977
Cấp III
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Lead Engineer - II, Support Engineering$142.425
Cấp III
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Director - Technical Operations$147.000
Cấp IV
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Technical Architect$165.000
Cấp IV
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Senior Technical Architect$143.000
Cấp III
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Senior Manager, Technical Operations$144.283
Cấp III
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Associate Director, Technical Support$155.096
Cấp IV
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Associate Principal Engineer, Software$152.465
Cấp II
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Senior Lead Engineer$137.119
Cấp I
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Senior Lead Engineer$148.143
Cấp III
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Software Development Engineering Lead - I$120.680
Cấp II
Richardson, TX21 thg 8, 202522 thg 8, 2025Đã chứng nhận
Vice President, Head of Product-NTN$220.000
Cấp IV
Richardson, TX21 thg 8, 20251 thg 9, 2025Đã chứng nhận

Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).