Dữ liệu lương H1B

Trang chủ › Nghề nghiệp › Software Quality Assurance Analysts and Testers › Parker, CO

Software Quality Assurance Analysts and Testers tại Parker, CO: Mức lương H-1B

46 hồ sơ điều kiện lao động cho nghề này với địa điểm làm việc tại Parker, CO. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $110.000; khoảng giữa $96.117–$128.398.

Đơn đăng ký (LCA)46
Mức lương trung vị được đề xuất$110.000
Nửa giữa của mức lương$96.117–$128.398
Phân vị thứ 10–90$89.792–$138.912

Theo bậc lương

Mức lươngLương trung vị
Cấp I (nhập môn)$80.392
Cấp II (có chuyên môn)$97.078
Cấp III (có kinh nghiệm)$116.126
Cấp IV (thành thạo toàn diện)$131.021

Bộ Lao động đặt ra bốn mức lương phổ biến cho mỗi nghề nghiệp và khu vực, từ Cấp I (mới vào) đến Cấp IV (thành thạo hoàn toàn). Nhà tuyển dụng chọn mức phù hợp với yêu cầu công việc.

Nhà tuyển dụng

Nhà tuyển dụngLCALương trung vị
Denken Solutions, Inc.4$96.637
Cognizant Technology Solutions US Corp4$116.126
Niha Technologies, Inc3$90.979
EMC Corporation2$159.701
Global Healthcare Exchange Inc.2$130.000
Eliassen Group, LLC2$137.280
Beacon Hill Solutions Group LLC2$107.120
Tata Consultancy Services Limited1$110.000
Beacon Hill Staffing Group LLC1$110.240
Vignesh Technological Solutions Inc.1$90.979
Okta, Inc.1$128.398
FPT USA Corporation1$81.000
Technology Solutions Provider Inc.1$102.500
Altera Digital Health Inc.1$129.917
Nam Info Inc.1$100.000
Lytx, Inc.1$158.000
CitiusTech Inc.1$125.600
Vertraus Inc1$80.392
Capgemini America Inc1$153.227
Sercomm Technology Inc.1$113.922
Mach 2000 Technologies, Inc.1$80.392
Vkaas LLC1$97.157
DST Health Solutions, LLC1$97.157
PrimePay, LLC1$142.000
Cyquent, Inc.1$89.000
Guidewire Software, Inc.1$130.686
Appic Solutions LLC1$96.117
Technology Solution Providers, Inc1$80.000
Empower Professionals Inc1$116.126
Dsit Technologies LLC.1$96.117
Pi Square Technologies LLC1$97.000
Accenture LLP1$123.300
Saxon Global, Inc.1$96.117
Zimperium, Inc.1$116.126

Chức danh

Nhà bảo trợ H-1B tại Parker, CO →

Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).