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Coforge Limited的Technical Architect职位:H-1B薪资
Coforge Limited的Technical Architect职位共有100份劳工条件申请。提供的基本薪资中位数为$109,845;中间50%区间为$96,650至$127,691。
申请(LCAs)100
薪资中位数$109,845
薪资中间区间$96,650–$127,691
第10至第90百分位$90,703–$131,955
按财年
| 财年 | LCA数量 | 薪资中位数 |
|---|---|---|
| 2023财年 | 8 | $93,654 |
| 2024财年 | 18 | $107,382 |
| 2025财年 | 46 | $117,348 |
| 2026财年 | 23 | $109,845 |
申请记录
| 基本工资 | 地点 | 提交日期 | 开始日期 | 状态 |
|---|---|---|---|---|
| $109,845 II级 | West Chester, PA | 2026年6月9日 | 2026年6月16日 | 已认证 |
| $112,424 II级 | Charlotte, NC | 2026年5月8日 | 2026年5月15日 | 已认证 |
| $109,845 II级 | Oaks, PA | 2026年5月8日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| $105,976 II级 | Houston, TX | 2026年5月7日 | 2026年10月1日 | 已认证 |
| $131,997 II级 | Springfield, MA | 2026年5月6日 | 2026年5月12日 | 已认证 |
| $110,947 II级 | Dania Beach, FL | 2026年4月10日 | 2026年4月17日 | 已认证 |
| $187,741 II级 | Cupertino, CA | 2026年3月4日 | 2026年3月11日 | 已认证 |
| $109,283 II级 | New Hartford, NY | 2026年3月4日 | 2026年3月11日 | 已认证 |
| $96,491 II级 | West Bend, WI | 2026年2月17日 | 2026年2月24日 | 已认证 |
| $113,547 II级 | Raleigh, NC | 2026年2月11日 | 2026年2月19日 | 已认证 |
| $113,547 II级 | Raleigh, NC | 2026年2月11日 | 2026年2月19日 | 已撤回 |
| $107,080–$160,000 | Boston, MA | 2026年1月29日 | 2026年2月6日 | 已认证 |
| $112,424–$200,000 II级 | Fort Mill, SC | 2026年1月28日 | 2026年2月5日 | 已认证 |
| $112,923 II级 | Fort Worth, TX | 2026年1月9日 | 2026年1月16日 | 已认证 |
| $100,942–$160,000 II级 | Greensboro, NC | 2026年1月8日 | 2026年1月15日 | 已认证 |
| $114,754–$160,000 II级 | Austin, TX | 2025年12月15日 | 2025年12月24日 | 已认证 |
| $112,923–$160,000 II级 | Richardson, TX | 2025年12月8日 | 2025年12月19日 | 已认证 |
| $112,424–$200,000 II级 | Fort Mill, SC | 2025年11月20日 | 2025年11月27日 | 已认证 |
| $106,538–$160,000 II级 | Concord, NH | 2025年11月19日 | 2025年12月3日 | 已认证 |
| $108,222–$160,000 II级 | Princeton, NJ | 2025年11月13日 | 2025年11月24日 | 已认证 |
| $108,077–$160,000 II级 | Naperville, IL | 2025年11月12日 | 2025年11月19日 | 已认证 |
| $96,211–$120,000 | Oaks, PA | 2025年11月10日 | 2025年11月17日 | 已认证 |
| $131,997–$160,000 II级 | Allentown, PA | 2025年11月5日 | 2025年11月17日 | 已认证 |
| $95,514–$160,000 II级 | New Hartford, NY | 2025年11月3日 | 2025年11月10日 | 已认证 |
| $131,997–$160,000 II级 | Berkeley Heights, NJ | 2025年9月16日 | 2025年9月23日 | 已认证 |
| $160,805–$200,000 III级 | New Jersey, NJ | 2025年9月10日 | 2025年9月17日 | 已认证 |
| $130,707–$160,000 III级 | Atlanta, GA | 2025年9月8日 | 2025年9月15日 | 已认证 |
| $96,007–$120,000 | Concord, NC | 2025年9月3日 | 2025年9月10日 | 已认证 |
| $130,707–$160,000 III级 | Atlanta, GA | 2025年9月3日 | 2025年9月10日 | 已认证 |
| $89,440–$120,000 II级 | New Hartford, NY | 2025年7月16日 | 2025年7月23日 | 已认证 |
| $112,424–$200,000 II级 | Fort Mill, SC | 2025年7月16日 | 2025年7月23日 | 已认证 |
| $112,923–$160,000 II级 | Southlake, TX | 2025年7月15日 | 2025年7月22日 | 已认证 |
| $147,728–$160,000 | Dublin, CA | 2025年7月15日 | 2025年7月22日 | 已认证 |
| $112,923–$150,000 II级 | Fort Worth, TX | 2025年7月1日 | 2025年7月8日 | 已认证 |
| $104,283–$120,000 | Dr Plainsboro, NJ | 2025年6月26日 | 2025年7月3日 | 已认证 |
| $90,989–$120,000 | Reno, NV | 2025年6月23日 | 2025年6月30日 | 已认证 |
| $90,598–$100,000 | Charlotte, NC | 2025年6月10日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $90,598–$160,000 | Charlotte, NC | 2025年6月10日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $99,126–$120,000 | New York, NY | 2025年6月4日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $106,558–$160,000 II级 | Naperville, IL | 2025年5月30日 | 2025年6月9日 | 已认证 |
| $106,558–$160,000 II级 | Naperville, IL | 2025年5月30日 | 2025年6月9日 | 已撤回 |
| $124,758–$160,000 III级 | Windsor, CT | 2025年5月29日 | 2025年6月5日 | 已认证 |
| $88,088–$100,000 II级 | New Hartford, NY | 2025年5月28日 | 2025年10月1日 | 已认证 |
| $104,976–$160,000 | Morristown, NJ | 2025年5月12日 | 2025年5月19日 | 已认证 |
| $99,756–$160,000 | Fort Mill, SC | 2025年4月25日 | 2025年5月2日 | 已认证 |
| $90,679–$160,000 | West Bend, WI | 2025年4月25日 | 2025年5月2日 | 已认证 |
| $127,878–$160,000 III级 | Southlake, TX | 2025年4月8日 | 2025年4月15日 | 已认证 |
| $127,878–$160,000 III级 | Southlake, TX | 2025年4月8日 | 2025年4月15日 | 已认证 |
| $127,898–$160,000 III级 | Southlake, TX | 2025年4月7日 | 2025年4月14日 | 已认证 |
| $127,878–$160,000 III级 | Justin, TX | 2025年4月7日 | 2025年4月14日 | 已认证 |
| — III级 | Roanoke, TX | 2025年4月7日 | 2025年4月14日 | 已认证 |
| $127,878–$160,000 III级 | Southlake, TX | 2025年4月4日 | 2025年4月11日 | 已认证 |
| $127,878–$160,000 III级 | Southlake, TX | 2025年4月2日 | 2025年4月9日 | 已认证 |
| $90,380–$100,000 | Reno, NV | 2025年3月14日 | 2025年3月21日 | 已认证 |
| $94,211–$110,000 | Oaks, PA | 2025年3月14日 | 2025年3月21日 | 已认证 |
| $103,605–$160,000 II级 | Minneapolis, MN | 2025年3月12日 | 2025年3月19日 | 已认证 |
| $96,579–$160,000 | Columbus, GA | 2025年2月28日 | 2025年3月7日 | 已认证 |
| $94,598–$160,000 | Oaks, PA | 2025年2月26日 | 2025年3月5日 | 已认证 |
| $108,502–$160,000 | Greensboro, NC | 2025年2月24日 | 2025年3月3日 | 已认证 |
| $94,598–$160,000 | Oaks, PA | 2025年2月21日 | 2025年2月28日 | 已撤回 |
| $120,454–$160,000 | Berkeley Heights, NJ | 2025年2月10日 | 2025年2月17日 | 已认证 |
| $132,080–$160,000 III级 | West Bend, WI | 2025年2月10日 | 2025年2月17日 | 已认证 |
| $119,808–$160,000 III级 | Greensboro, NC | 2025年2月5日 | 2025年2月12日 | 已认证 |
| $132,080–$160,000 III级 | West Bend, WI | 2025年2月5日 | 2025年2月12日 | 已撤回 |
| $114,889–$160,000 | Oaks, PA | 2025年1月31日 | 2025年2月5日 | 已认证 |
| $131,477–$160,000 | Boston, MA | 2025年1月29日 | 2025年2月5日 | 已认证 |
| $127,433–$160,000 III级 | Traverse City, MI | 2025年1月2日 | 2025年1月9日 | 已认证 |
| $131,893–$200,000 IV级 | West Bend, WI | 2024年12月27日 | 2025年1月6日 | 已认证 |
| $109,200–$160,000 III级 | New Hartford, NY | 2024年12月26日 | 2025年1月6日 | 已认证 |
| $125,445–$160,000 III级 | Dania Beach, FL | 2024年11月21日 | 2024年11月28日 | 已认证 |
| $134,347–$160,000 III级 | Fort Mill, SC | 2024年11月8日 | 2024年11月15日 | 已认证 |
| $145,860–$160,000 | Berkeley Heights, NJ | 2024年11月7日 | 2024年11月14日 | 已认证 |
| $129,584–$160,000 III级 | Princeton, NJ | 2024年10月14日 | 2024年10月14日 | 已认证 |
| $129,584–$160,000 III级 | Princeton, NJ | 2024年10月14日 | 2024年10月14日 | 已认证 |
| $125,653–$160,000 III级 | Oaks, PA | 2024年9月23日 | 2024年9月23日 | 已认证 |
| $125,653–$160,000 III级 | Oaks, PA | 2024年9月23日 | 2024年9月23日 | 已认证 |
| $127,504–$160,000 | Fort Mill, SC | 2024年8月15日 | 2024年8月22日 | 已认证 |
| $127,878–$160,000 E-3 · III级 | Dallas, TX | 2024年8月6日 | 2024年8月13日 | 已认证 |
| $132,106–$160,000 III级 | Miami, FL | 2024年7月8日 | 2024年7月15日 | 已认证 |
| $85,815–$100,000 | Miami, FL | 2024年6月10日 | 2024年6月14日 | 已认证 |
| $89,443–$100,000 | Frederick, MD | 2024年6月10日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $116,080–$160,000 | Charlotte, NC | 2024年5月29日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $131,739–$160,000 | San Francisco, CA | 2024年5月28日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $110,918–$160,000 | Miramar, FL | 2024年5月28日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $102,690–$160,000 II级 | Traverse City, MI | 2024年5月24日 | 2024年5月31日 | 已认证 |
| $114,026–$160,000 II级 | Frederick, MD | 2024年5月24日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $103,847–$160,000 | Jacksonville, FL | 2024年5月24日 | 2024年10月1日 | 已认证 |
| $100,206–$160,000 | Richardson, TX | 2024年3月14日 | 2024年3月21日 | 已认证 |
| $91,082–$160,000 | Houston, TX | 2024年2月7日 | 2024年2月26日 | 已认证 |
| $90,739–$100,000 | Glendale, AZ | 2024年1月29日 | 2024年2月5日 | 已认证 |
| $86,258–$100,000 II级 | Appleton, WI | 2023年12月4日 | 2023年12月11日 | 已认证 |
| $103,334–$160,000 III级 | West Des Moines, IA | 2023年10月26日 | 2023年11月2日 | 已认证 |
| $96,331–$100,000 | Raleigh, NC | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $90,978–$100,000 | Oaks, PA | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $96,720–$100,000 II级 | Springfield, MA | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $90,739–$100,000 | Tempe, AZ | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $90,739–$100,000 | Tempe, AZ | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $96,720–$100,000 II级 | Springfield, MA | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $104,344–$160,000 | Boston, MA | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
| $88,213–$100,000 II级 | Columbus, GA | 2023年9月21日 | 2023年10月1日 | 已认证 |
Coforge Limited的其他职位
- Systems Analyst$84,926
- Senior Systems Analyst$106,184
- Project Manager$102,669
- Technical Lead$112,923
- Software Developer$100,489
- Senior Business Analyst$107,245
- QA Analyst$87,360
- Business Analyst$82,950
- Senior Technical Architect$135,408
- Senior Technical Lead$127,878
- Programmer Analyst$77,418
- Sr. Systems Analyst$108,316
- Sr. Technical Lead$134,971
- QA Lead$103,564
- Software Engineer$105,586
- Principal Architect$155,688
- Program Manager$131,580
- Senior Software Engineer$123,552
- Solutions Architect$127,774
- Vice President$206,190
- Senior Software Developer$130,619
- Director, Business Development$201,222
- Data Engineer$129,230
- Senior QA Analyst$94,868
薪资为每份申请中提供的工资下限,已转换为年度金额;统计数据仅使用已认证的全职申请。LCA 并非签证批准,一份 LCA 可涵盖多个职位。 来源:美国劳工部 OFLC LCA 披露数据,财年 2023–2026(最新决定日期 2026年6月30日)。