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Computer Programmers à Frederick, MD : salaires H-1B
41 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Frederick, MD. Salaire de base médian proposé $94 435 ; moitié centrale $76 055–$101 358.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $75 899 |
| Niveau II (qualifié) | $94 500 |
| Niveau III (expérimenté) | $113 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $131 500 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| GP Technologies LLC | 15 | $94 500 |
| Alliance Global Tech Inc | 5 | $74 651 |
| Veridic Solutions LLC | 2 | $86 450 |
| Cloudscape, LLC | 2 | $98 862 |
| Seer Solutions Inc | 2 | $75 899 |
| Data Systems Integration Group, Inc. | 2 | $94 370 |
| Tata Consultancy Services Limited | 1 | $96 366 |
| Synapsis Inc | 1 | $101 358 |
| Nitya Software Solutions Inc | 1 | $101 358 |
| Blue Cross and Blue Shield of Alabama | 1 | $103 000 |
| EMINENT Services Corporation | 1 | $92 685 |
| Syssol, Inc. | 1 | $98 600 |
| Quadric IT, LLC | 1 | $94 370 |
| cyberThink Inc | 1 | $95 000 |
| Coth Technologies Inc | 1 | $76 107 |
| Cyquent, Inc. | 1 | $91 600 |
| Phoenix Mecano, Inc. | 1 | $91 582 |
| V3Tech Solutions Inc | 1 | $112 466 |
| Bright Vision Technologies | 1 | $91 582 |
Intitulés de poste
- Computer Programmer22
- Programmer Analyst4
- Software Developer3
- Developer1
- Software (devops) Engineer1
- Sr. Computer Programmer1
- SharePoint Developer1
- Java Programmer1
- Application Systems Analyst/Programmer III1
- Programmer1
- DevOps Engineer III1
- Artificial Intelligence Engineer1
- Lead Programmer Analyst1
- Cloud Developer1
- ERP Technical Analyst1
Parrains H-1B à Frederick, MD →
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).