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Salaires H-1B pour Principal Solution Architect
124 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Principal Solution Architect. Salaire de base médian proposé $172 021 ; moitié centrale $150 132–$200 520.
Demandes (LCA)124
Salaire médian proposé$172 021
Moitié centrale des salaires$150 132–$200 520
Percentile 10 à 90$129 471–$242 621
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Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| Zuora, Inc. | 13 | $173 913 |
| NIKE, Inc. | 6 | $226 308 |
| Amazon Web Services, Inc. | 6 | $236 950 |
| NC Health Affiliates, LLC | 5 | $170 000 |
| MetricStream, Inc. | 4 | $150 716 |
| At&t Services, Inc. | 4 | $186 668 |
| DocuSign Inc. | 4 | $260 949 |
| beqom North America Inc. | 3 | $130 000 |
| iLink Systems, Inc. | 3 | $153 358 |
| Odessa Technologies, Inc. | 3 | $147 596 |
| IBM Corporation | 2 | $225 848 |
| Jade Global, Inc. | 2 | $158 188 |
| Amazon.com Services LLC | 2 | $213 550 |
| Infor (US), LLC | 2 | $150 859 |
| Arcesium LLC | 2 | $150 757 |
| Schneider Electric USA, Inc. | 2 | $150 596 |
| nCino OpCo, Inc. | 2 | $125 000 |
| BJ's Wholesale Club, Inc. | 2 | $190 436 |
| Expedia, Inc. | 2 | $168 096 |
| Midland Credit Management, Inc | 2 | $156 125 |
| Sagarsoft, Inc | 2 | $145 600 |
| Health Management Systems, Inc. | 2 | $138 154 |
| Sealed Air Corporation | 1 | $132 641 |
| LPL Financial LLC | 1 | $147 410 |
| Applogic Systems LLC | 1 | $101 275 |
| nCino, Inc. | 1 | $110 000 |
| Siemens Industry Software Inc. | 1 | $171 000 |
| DVG Tech Solutions LLC. | 1 | $98 904 |
| The Bank of New York Mellon | 1 | $195 000 |
| KPIT Technologies, Inc. | 1 | $137 077 |
| Mirantis, Inc. | 1 | $189 000 |
| Splunk, Inc. | 1 | $243 984 |
| Infovision, Inc. | 1 | $160 000 |
| TriNet USA, Inc. | 1 | $176 372 |
| Lyondell Chemical Company | 1 | $174 526 |
| Fca US LLC | 1 | $168 000 |
| Vendavo, Inc. | 1 | $175 000 |
| Jones Lang LaSalle Americas, Inc. | 1 | $197 600 |
| Anaplan, Inc. | 1 | $163 830 |
| Cornerstone OnDemand, Inc. | 1 | $195 000 |
| Prosimo Inc. | 1 | $230 000 |
| RightCrowd Software Inc. | 1 | $184 662 |
| Couchbase, Inc. | 1 | $151 466 |
| Outbox Systems, Inc. | 1 | $179 999 |
| BackOffice Associates, LLC | 1 | $172 931 |
| Similarweb Inc | 1 | $132 499 |
| DataFactZ, LLC | 1 | $86 000 |
| Appviewx, Inc. | 1 | $117 600 |
| Protect AI, Inc. | 1 | $225 000 |
| W.R. Grace & Co. | 1 | $199 368 |
| Ul LLC | 1 | $180 000 |
| Infologitech, Inc. | 1 | $154 000 |
| EXLService Technology Solutions, LLC | 1 | $135 000 |
| Interact CX LLC | 1 | $105 997 |
| Amazon Data Services, Inc | 1 | $259 700 |
| Verses Inc. | 1 | $198 875 |
| CVS Shared Services Resources LLC | 1 | $205 000 |
| Samiti Technology Inc | 1 | $122 130 |
| The Sherwin-Williams Company | 1 | $119 184 |
| Uniphore Technologies North America, Inc. | 1 | $270 000 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $122 130 |
| Niveau II (qualifié) | $125 000 |
| Niveau III (expérimenté) | $170 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $178 186 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 30 | $163 100 |
| Ex.2024 | 29 | $179 999 |
| Ex.2025 | 36 | $172 510 |
| Ex.2026 | 27 | $170 000 |
Villes
- New York, NY7
- Redwood City, CA7
- San Francisco, CA5
- Frisco, TX5
- Plano, TX4
- Austin, TX4
- Seattle, WA4
- Durham, NC4
- Sandy Springs, GA3
- Philadelphia, PA3
- Beaverton, OR3
- Raleigh, NC3
- Quakertown, PA2
- Irvine, CA2
- Coppell, TX2
- Boston, MA2
- San Jose, CA2
- Houston, TX2
- Cumming, GA2
- Richmond, TX2
- Dublin, CA2
- Milpitas, CA2
- Wilmington, NC2
- Dayton, NJ2
- San Diego, CA2
- Robbinsville, NJ2
- McKinney, TX2
- Charlotte, NC1
- New Hudson, MI1
- Jersey City, NJ1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).