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Software Quality Assurance Analysts and Testers a Coral Springs, FL: stipendi H-1B
21 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Coral Springs, FL. Stipendio base mediano offerto: $80.453; metà centrale $76.548–$93.287.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $45.531 |
| Livello II (qualificato) | $77.302 |
| Livello III (esperto) | $90.688 |
| Livello IV (pienamente competente) | $114.566 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Fiserv Solutions, LLC | 4 | $97.136 |
| Entrivis Technologies, Inc. | 2 | $72.000 |
| Digital Minds Global Technologies Inc | 2 | $105.000 |
| Petabytz Technologies Inc | 1 | $80.000 |
| JAMIS Software Corporation | 1 | $82.000 |
| Rave Infosys, Inc. | 1 | $77.626 |
| Beacon Hill Staffing Group LLC | 1 | $78.000 |
| A Tech System LLC | 1 | $45.531 |
| Agile Infoways LLC | 1 | $71.000 |
| LexisNexis Risk Solutions FL, Inc. | 1 | $78.054 |
| Seven Stars Services LLC | 1 | $70.720 |
| LexisNexis Risk Solutions, Inc. | 1 | $80.906 |
| DatamanUSA, LLC | 1 | $76.550 |
| Orison Solutions, LLC | 1 | $76.544 |
| FIS Management Services, LLC | 1 | $96.652 |
| Compunnel Software Group, Inc | 1 | $82.400 |
Titoli di lavoro
- Software Quality Assurance Analysts and Testers3
- Software Quality Assurance Analyst2
- Quality Test Engineer II2
- QA Lead2
- Quality Assurance Engineer1
- SOFTWARE QA LEAD/Developer1
- Lead Quality Assurance Analyst1
- QA Analyst (Automation)1
- Sr. QA Engineer1
- Business Analyst1
- Quality Assurance Engineering - Staff1
- Advisor, Technical Quality Assurance1
- QA Engineer1
- Software Engineer in Test1
- Technical Quality Assurance - Sr Professional II1
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Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).