Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Coforge Limited › Software Developer
Software Developer tại Coforge Limited: Mức lương H-1B
57 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh Software Developer tại Coforge Limited. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $100.489; khoảng giữa $93.067–$112.424.
Đơn đăng ký (LCA)57
Mức lương trung vị được đề xuất$100.489
Nửa giữa của mức lương$93.067–$112.424
Phân vị thứ 10–90$90.829–$125.653
Theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2025 | 44 | $96.113 |
| Năm tài chính 2026 | 13 | $112.424 |
Hồ sơ
| Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|
| $91.275 | West Bend, WI | 29 thg 5, 2026 | 5 thg 6, 2026 | Đã chứng nhận |
| $96.004 | Southlake, TX | 21 thg 5, 2026 | 28 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $90.070 | Dublin, OH | 19 thg 5, 2026 | 25 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Southlake, TX | 12 thg 5, 2026 | 19 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.424 Cấp II | Fort Mill, SC | 16 thg 3, 2026 | 20 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $102.190 Cấp II | Canton, MI | 12 thg 2, 2026 | 20 thg 2, 2026 | Đã chứng nhận |
| $100.547–$160.000 Cấp II | Cincinnati, OH | 2 thg 2, 2026 | 10 thg 2, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.424 Cấp II | Fort Mill, SC | 29 thg 1, 2026 | 5 thg 2, 2026 | Đã chứng nhận |
| $131.997 Cấp II | New York, NY | 23 thg 1, 2026 | 30 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $131.997 Cấp II | New York, NY | 23 thg 1, 2026 | 30 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 23 thg 1, 2026 | 30 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 9 thg 1, 2026 | 16 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $106.475–$160.000 Cấp II | Windsor, CT | 1 thg 12, 2025 | 8 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $100.865–$120.000 | McKinney, TX | 18 thg 9, 2025 | 25 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $100.865–$120.000 | Southlake, TX | 18 thg 9, 2025 | 25 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $131.997–$150.000 Cấp II | Berkeley Heights, NJ | 26 thg 8, 2025 | 2 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $100.547–$140.000 Cấp II | Columbia, MO | 25 thg 8, 2025 | 1 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $109.283–$150.000 Cấp II | Marietta, GA | 25 thg 8, 2025 | 1 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $87.474–$120.000 | Fort Mill, SC | 1 thg 8, 2025 | 7 thg 8, 2025 | Đã chứng nhận |
| $95.295–$130.000 | Chester Springs, PA | 11 thg 7, 2025 | 18 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $90.161–$120.000 | Frisco, TX | 30 thg 6, 2025 | 7 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $95.139–$120.000 Cấp II | Cincinnati, OH | 25 thg 6, 2025 | 2 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 11 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $86.625–$100.000 | Appleton, WI | 11 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 10 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $98.506–$100.000 | Evanston, IL | 10 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.804–$100.000 | Austin, TX | 10 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 10 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $105.206 Cấp II | Oaks, PA | 10 thg 6, 2025 | 17 thg 6, 2025 | Đã chứng nhận |
| $125.653–$160.000 Cấp III | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 16 thg 6, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $95.298 | Moline, IL | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $86.363–$100.000 | West Bend, WI | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.067–$100.000 | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $96.113–$120.000 | Minneapolis, MN | 6 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $96.113–$120.000 | Minneapolis, MN | 6 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $97.018–$100.000 | Windsor, CT | 6 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $92.048–$100.000 | Oaks, PA | 6 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $92.048–$100.000 | West Chester, PA | 5 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $89.318–$100.000 | Dania Beach, FL | 5 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $100.489–$160.000 | Southlake, TX | 30 thg 5, 2025 | 6 thg 6, 2025 | Đã chứng nhận |
| $100.526–$160.000 Cấp II | Greensboro, NC | 22 thg 5, 2025 | 30 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $105.206–$160.000 Cấp II | Oaks, PA | 22 thg 5, 2025 | 30 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $125.653–$160.000 Cấp III | Oaks, PA | 21 thg 5, 2025 | 29 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $125.653–$160.000 Cấp III | Oaks, PA | 21 thg 5, 2025 | 29 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $126.589–$160.000 Cấp III | Miami, FL | 19 thg 5, 2025 | 26 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $105.227–$160.000 Cấp II | Atlanta, GA | 6 thg 5, 2025 | 13 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $103.542–$160.000 Cấp II | Windsor, CT | 6 thg 5, 2025 | 13 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $95.139–$120.000 Cấp II | Cincinnati, OH | 30 thg 4, 2025 | 8 thg 5, 2025 | Đã chứng nhận |
| $94.932–$120.000 | Dania Beach, FL | 18 thg 4, 2025 | 25 thg 4, 2025 | Đã chứng nhận |
| $118.352–$160.000 Cấp III | Jacksonville, FL | 10 thg 4, 2025 | 17 thg 4, 2025 | Đã chứng nhận |
| $119.023–$160.000 | Atlanta, GA | 4 thg 4, 2025 | 11 thg 4, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.840–$160.000 Cấp III | Cincinnati, OH | 25 thg 3, 2025 | 1 thg 4, 2025 | Đã chứng nhận |
| $134.347–$160.000 Cấp III | Fort Mill, SC | 5 thg 2, 2025 | 12 thg 2, 2025 | Đã chứng nhận |
Software Developer tại tất cả nhà tuyển dụng →
Các công việc khác tại Coforge Limited
- Systems Analyst$84.926
- Senior Systems Analyst$106.184
- Technical Architect$109.845
- Project Manager$102.669
- Technical Lead$112.923
- Senior Business Analyst$107.245
- QA Analyst$87.360
- Business Analyst$82.950
- Senior Technical Architect$135.408
- Senior Technical Lead$127.878
- Programmer Analyst$77.418
- Sr. Systems Analyst$108.316
- Sr. Technical Lead$134.971
- QA Lead$103.564
- Software Engineer$105.586
- Principal Architect$155.688
- Program Manager$131.580
- Senior Software Engineer$123.552
- Solutions Architect$127.774
- Vice President$206.190
- Senior Software Developer$130.619
- Director, Business Development$201.222
- Data Engineer$129.230
- Senior QA Analyst$94.868
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).