Trang chủ › Nhà tuyển dụng › Coforge Limited › Technical Lead
Technical Lead tại Coforge Limited: Mức lương H-1B
62 hồ sơ điều kiện lao động cho chức danh Technical Lead tại Coforge Limited. Mức lương cơ bản trung vị được đề nghị $112.923; khoảng giữa $100.650–$112.923.
Đơn đăng ký (LCA)62
Mức lương trung vị được đề xuất$112.923
Nửa giữa của mức lương$100.650–$112.923
Phân vị thứ 10–90$93.831–$112.923
Theo năm tài chính
| Năm tài chính | LCA | Lương trung vị |
|---|---|---|
| Năm tài chính 2025 | 12 | $94.689 |
| Năm tài chính 2026 | 50 | $112.923 |
Hồ sơ
| Lương cơ bản | Địa điểm | Đã nộp | Ngày bắt đầu | Trạng thái |
|---|---|---|---|---|
| $77.771 Cấp II | Sioux Falls, SD | 22 thg 6, 2026 | 29 thg 6, 2026 | Đã chứng nhận |
| $113.547 Cấp II | Morrisville, NC | 17 thg 6, 2026 | 24 thg 6, 2026 | Đã chứng nhận |
| $90.365 | West Bend, WI | 17 thg 6, 2026 | 23 thg 6, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 12 thg 6, 2026 | 19 thg 6, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 1 thg 6, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $100.601 | Fort Worth, TX | 29 thg 5, 2026 | 5 thg 6, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 26 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 26 thg 5, 2026 | 1 thg 10, 2026 | Đã chứng nhận |
| $94.075 | Oaks, PA | 19 thg 5, 2026 | 26 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $101.601 | Fort Worth, TX | 15 thg 5, 2026 | 21 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 11 thg 5, 2026 | 18 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $105.970 | Oaks, PA | 6 thg 5, 2026 | 12 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $100.547 Cấp II | Cincinnati, OH | 28 thg 4, 2026 | 5 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 28 thg 4, 2026 | 5 thg 5, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 20 thg 4, 2026 | 27 thg 4, 2026 | Đã chứng nhận |
| $97.352 | Oaks, PA | 16 thg 4, 2026 | 22 thg 4, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 15 thg 4, 2026 | 22 thg 4, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 3 thg 4, 2026 | 10 thg 4, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 25 thg 3, 2026 | 1 thg 4, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Southlake, TX | 24 thg 3, 2026 | 31 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $132.216 | Long Beach, CA | 24 thg 3, 2026 | 31 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 18 thg 3, 2026 | 25 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $108.077 Cấp II | Chicago, IL | 17 thg 3, 2026 | 24 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $96.086 | Oaks, PA | 9 thg 3, 2026 | 9 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $113.547 E-3 · Cấp II | Raleigh, NC | 6 thg 3, 2026 | 13 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $109.845 Cấp II | Oaks, PA | 6 thg 3, 2026 | 12 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $100.797 Cấp II | Cincinnati, OH | 4 thg 3, 2026 | 11 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $114.754 Cấp II | Dallas, TX | 26 thg 2, 2026 | 5 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Dallas, TX | 26 thg 2, 2026 | 5 thg 3, 2026 | Đã chứng nhận |
| $114.754 Cấp II | Austin, TX | 17 thg 2, 2026 | 24 thg 2, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 23 thg 1, 2026 | 30 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923 Cấp II | Fort Worth, TX | 15 thg 1, 2026 | 22 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 14 thg 1, 2026 | 21 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 12 thg 1, 2026 | 19 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 9 thg 1, 2026 | 16 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $111.072–$160.000 Cấp II | Tempe, AZ | 2 thg 1, 2026 | 9 thg 1, 2026 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$140.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 22 thg 12, 2025 | 29 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 19 thg 12, 2025 | 26 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 18 thg 12, 2025 | 24 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 11 thg 12, 2025 | 23 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $111.072–$160.000 Cấp II | Tempe, AZ | 10 thg 12, 2025 | 17 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 5 thg 12, 2025 | 12 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $94.266–$160.000 Cấp II | Appleton, WI | 5 thg 12, 2025 | 11 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $101.934–$140.000 | Little Elm, TX | 1 thg 12, 2025 | 15 thg 12, 2025 | Đã chứng nhận |
| $94.266–$160.000 Cấp II | Appleton, WI | 14 thg 11, 2025 | 21 thg 11, 2025 | Đã chứng nhận |
| $109.845–$120.000 Cấp II | Oaks, PA | 11 thg 11, 2025 | 18 thg 11, 2025 | Đã chứng nhận |
| $109.845–$160.000 Cấp II | Oaks, PA | 3 thg 11, 2025 | 10 thg 11, 2025 | Đã chứng nhận |
| $114.754–$160.000 Cấp II | Austin, TX | 3 thg 11, 2025 | 10 thg 11, 2025 | Đã chứng nhận |
| $109.845–$160.000 Cấp II | Oaks, PA | 3 thg 11, 2025 | 12 thg 11, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.424–$160.000 Cấp II | Fort Mill, SC | 3 thg 11, 2025 | 10 thg 11, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$120.000 Cấp II | Fort Worth, TX | 28 thg 8, 2025 | 5 thg 9, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$160.000 Cấp II | Dallas, TX | 18 thg 7, 2025 | 25 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$150.000 Cấp II | Dallas, TX | 18 thg 7, 2025 | 21 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $112.923–$140.000 Cấp II | Dallas, TX | 18 thg 7, 2025 | 21 thg 7, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.804–$100.000 | Austin, TX | 17 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $94.689–$100.000 | Oaks, PA | 10 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $94.689–$100.000 | Oaks, PA | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $91.847–$100.000 | Fort Mill, SC | 9 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $92.616–$120.000 | Minneapolis, MN | 6 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $93.542–$100.000 | Apex, NC | 5 thg 6, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $105.997–$130.000 Cấp II | Southlake, TX | 19 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
| $88.088–$100.000 Cấp II | New Hartford, NY | 19 thg 5, 2025 | 1 thg 10, 2025 | Đã chứng nhận |
Technical Lead tại tất cả nhà tuyển dụng →
Các công việc khác tại Coforge Limited
- Systems Analyst$84.926
- Senior Systems Analyst$106.184
- Technical Architect$109.845
- Project Manager$102.669
- Software Developer$100.489
- Senior Business Analyst$107.245
- QA Analyst$87.360
- Business Analyst$82.950
- Senior Technical Architect$135.408
- Senior Technical Lead$127.878
- Programmer Analyst$77.418
- Sr. Systems Analyst$108.316
- Sr. Technical Lead$134.971
- QA Lead$103.564
- Software Engineer$105.586
- Principal Architect$155.688
- Program Manager$131.580
- Senior Software Engineer$123.552
- Solutions Architect$127.774
- Vice President$206.190
- Senior Software Developer$130.619
- Director, Business Development$201.222
- Data Engineer$129.230
- Senior QA Analyst$94.868
Mức lương là mức thấp nhất trong khoảng lương được đề nghị cho mỗi hồ sơ, quy đổi sang mức hàng năm; thống kê chỉ sử dụng các hồ sơ toàn thời gian đã được chứng nhận. LCA không phải là phê duyệt visa và một LCA có thể bao gồm nhiều vị trí. Nguồn: Bộ Lao động Hoa Kỳ, dữ liệu công bố LCA của OFLC, các năm tài chính 2023–2026 (quyết định mới nhất: 30 thg 6, 2026).