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Commercial and Industrial Designers à Auburn Hills, MI : salaires H-1B
48 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Auburn Hills, MI. Salaire de base médian proposé $76 752 ; moitié centrale $73 500–$88 645.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $65 000 |
| Niveau II (qualifié) | $76 565 |
| Niveau III (expérimenté) | $78 894 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $116 196 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Hinduja Tech Inc. | 15 | $76 752 |
| Tata Technologies, Inc. | 13 | $72 000 |
| Fca US LLC | 9 | $116 196 |
| Acoufelt, LLC | 3 | — |
| Engineering Technology Associates, Inc. | 1 | $75 000 |
| TI Group Automotive Systems, LLC | 1 | $95 000 |
| Kyyba, Inc. | 1 | $89 461 |
| L&T Technology Services Limited | 1 | $73 000 |
| Expert Global Solutions Inc. | 1 | $88 860 |
| Alten Technology USA, Inc. | 1 | $60 000 |
| Faurecia USA Holdings, Inc. | 1 | $110 000 |
| Priamba Soft LLC | 1 | — |
Intitulés de poste
- Design Engineer9
- Design Release Engineer6
- Engineer4
- Test Engineer3
- Creative Designer2
- Lead Engineer2
- Custom Project Designer2
- Vehicle Safety Campaign Responsible1
- TC Systems Support Analyst1
- Interaction Designer1
- Senior Designer1
- User Interface Design1
- Senior Engineer - DRE1
- Engineer - DRE1
- CAD Engineer1
Parrains H-1B à Auburn Hills, MI →
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).