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Salaires H-1B pour Sr Product Manager, Technical chez T-Mobile USA, Inc.
26 demandes de conditions de travail pour le poste Sr Product Manager, Technical chez T-Mobile USA, Inc.. Salaire de base médian proposé $176 300 ; moitié centrale $155 165–$188 232.
Demandes (LCA)26
Salaire médian proposé$176 300
Moitié centrale des salaires$155 165–$188 232
Percentile 10 à 90$139 495–$197 189
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 7 | $154 760 |
| Ex.2024 | 4 | $177 404 |
| Ex.2025 | 6 | $177 588 |
| Ex.2026 | 8 | $189 608 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $195 930 Niveau IV | Denver, CO | 18 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $204 204 Niveau IV | Denver, CO | 4 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $206 000 Niveau IV | Bellevue, WA | 19 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $177 013 Niveau IV | Bothell, WA | 18 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $145 469 Niveau IV | Overland Park, KS | 9 mars 2026 | 3 sept. 2026 | Certifié |
| $135 513 | Overland Park, KS | 4 déc. 2025 | 22 mai 2026 | Certifié |
| $190 985 Niveau III | Bellevue, WA | 18 nov. 2025 | 12 avr. 2026 | Certifié |
| $177 817 Niveau III | Bellevue, WA | 8 juil. 2025 | 16 déc. 2025 | Certifié |
| $188 232 Niveau IV | Bellevue, WA | 1 mai 2025 | 23 août 2025 | Certifié, puis retiré |
| $181 180 Niveau IV | Bellevue, WA | 8 avr. 2025 | 14 avr. 2025 | Certifié |
| $155 165 Niveau IV | Frisco, TX | 4 avr. 2025 | 16 sept. 2025 | Certifié |
| $198 028 Niveau III | Bellevue, WA | 13 mars 2025 | 19 mai 2025 | Certifié |
| $177 358 Niveau IV | Bellevue, WA | 20 déc. 2024 | 19 avr. 2025 | Certifié |
| $178 509 | Bellevue, WA | 28 juin 2024 | 7 déc. 2024 | Certifié |
| $195 000 Niveau III | Bellevue, WA | 17 juin 2024 | 25 juin 2024 | Certifié |
| $176 300 Niveau IV | Bellevue, WA | 14 nov. 2023 | 17 nov. 2023 | Certifié |
| $148 673 Niveau III | Atlanta, GA | 6 sept. 2023 | 26 févr. 2024 | Certifié |
| $160 000 Niveau IV | Overland Park, KS | 30 juin 2023 | 17 juil. 2023 | Certifié |
| $129 300 Niveau IV | Overland Park, KS | 12 mai 2023 | 22 mai 2023 | Certifié |
| $129 300 Niveau IV | Overland Park, KS | 12 mai 2023 | 22 mai 2023 | Retiré |
| $127 816 Niveau IV | Overland Park, KS | 7 mars 2023 | 3 sept. 2023 | Certifié |
| $154 760 Niveau IV | Bellevue, WA | 1 févr. 2023 | 10 févr. 2023 | Certifié, puis retiré |
| $170 520 Niveau IV | Bellevue, WA | 10 janv. 2023 | 13 janv. 2023 | Certifié |
| $156 750 Niveau III | Bellevue, WA | 8 déc. 2022 | 16 déc. 2022 | Certifié |
| $173 040 Niveau IV | Bellevue, WA | 6 avr. 2022 | 12 avr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| $162 469 Niveau III | Bellevue, WA | 19 avr. 2021 | 24 avr. 2021 | Certifié, puis retiré |
Autres postes chez T-Mobile USA, Inc.
- Sr Engineer, Software$151 500
- Senior Engineer, Software$153 643
- Engineer, Software$125 700
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- Sr Engineer, Systems Architecture$134 557
- Product Manager, Technical$144 200
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- Engineer, Radio Frequency$106 981
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- Sr Engineer, SDET$104 712
- Senior Engineer, Radio Frequency$122 326
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- Senior Engineer, Systems Design$141 211
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- Principal Engineer, Systems Design$152 922
- Engineer, Data$120 770
- Sr Engineer, Technical Support$113 424
- Principal Architect, Systems$175 908
- Sr Analyst, Credit Risk Management$109 889
- Sr Engineer, Systems Reliability$125 746
- Senior Engineer, Systems Reliability$132 820
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).