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Salaires H-1B pour Senior Director
195 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Senior Director. Salaire de base médian proposé $200 000 ; moitié centrale $167 557–$236 085.
Demandes (LCA)195
Salaire médian proposé$200 000
Moitié centrale des salaires$167 557–$236 085
Percentile 10 à 90$137 909–$266 631
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Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| Fti LLC | 19 | $203 000 |
| Visa U.S.A. Inc. | 13 | $192 700 |
| Willis Towers Watson US LLC | 7 | $191 500 |
| Relevantz Technology Services, Inc. | 7 | $160 800 |
| The Hackett Group, Inc. | 6 | $245 190 |
| Tredence Inc. | 6 | $232 597 |
| Alvarez & Marsal Private Equity Performance Improvement Group, LLC | 5 | $220 000 |
| TransUnion LLC | 3 | $181 501 |
| Incedo, Inc. | 3 | $203 674 |
| BlackRock Financial Management, Inc. | 3 | $235 040 |
| New York City Health and Hospitals Corporation | 3 | $137 093 |
| Exel, Inc. | 3 | $193 504 |
| FTI Consulting Technology, LLC | 3 | $162 000 |
| Bond Global LLC | 3 | $112 900 |
| TCG Digital Solutions LLC | 3 | $175 000 |
| LNW Gaming, Inc. | 3 | $200 428 |
| Bristlecone, Inc | 2 | $200 000 |
| Brillio, LLC | 2 | $117 728 |
| Six Sigma Academy International, LLC | 2 | $267 962 |
| Flywheel Partner LLC | 2 | $220 000 |
| Genentech, Inc. | 2 | $233 334 |
| KPIT Technologies, Inc. | 2 | $150 000 |
| Infinite Computer Solutions, Inc. | 2 | $180 000 |
| Uber Technologies, Inc. | 2 | $290 000 |
| Alvarez & Marsal Corporate Performance Improvement, LLC | 2 | $253 125 |
| Prodapt North America, Inc. | 2 | $148 007 |
| Visa Technology & Operations LLC | 2 | $206 050 |
| Community Counseling Serivce Co. LLC | 2 | $107 566 |
| Boston Strategic Partners, Inc. | 2 | $140 491 |
| Community Counselling Service Co., LLC | 2 | $120 910 |
| Alvarez & Marsal Tax, LLC | 2 | $205 000 |
| Photon Infotech, Inc. | 2 | $243 000 |
| Yardi Systems, Inc. | 2 | $204 603 |
| Pivotal Software, Inc. | 1 | $330 222 |
| NIKE, Inc. | 1 | $245 250 |
| EAB Global, Inc. | 1 | $140 965 |
| Unqork, Inc. | 1 | $275 000 |
| Vitech Systems Group, Inc. | 1 | $180 000 |
| Verita CSG, Inc. | 1 | $300 000 |
| Simeio Solutions, LLC | 1 | $162 261 |
| Tishman Speyer Properties LP | 1 | $290 000 |
| GlobalLogic Inc. | 1 | $113 360 |
| Hexaware Technologies, Inc. | 1 | $101 400 |
| MN8 Energy LLC | 1 | $270 000 |
| Jones Lang LaSalle Americas, Inc. | 1 | $162 353 |
| Worley Group, Inc. | 1 | $279 912 |
| Hitachi America, Ltd. | 1 | $269 916 |
| Icahn School of Medicine at Mount Sinai | 1 | $215 270 |
| K2 Integrity Holdings, Inc. F/k/a K2/fin Holdings, Inc. | 1 | $190 000 |
| K2/fin Holdings, Inc. | 1 | $190 000 |
| Alvarez & Marsal Taxand LLC | 1 | $170 000 |
| Saptalis Pharmaceuticals, LLC | 1 | $135 200 |
| AIG PC Global Services, Inc. | 1 | $167 000 |
| Jade Global, Inc. | 1 | $200 200 |
| The Ogilvy Group, LLC | 1 | $165 000 |
| Rational 360, Inc. | 1 | $135 000 |
| Intellinum, Inc. | 1 | $255 000 |
| Coforge Limited | 1 | $143 458 |
| Kpmg LLP | 1 | $280 000 |
| Qentelli, LLC | 1 | $140 000 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $137 093 |
| Niveau II (qualifié) | $160 800 |
| Niveau III (expérimenté) | $190 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $210 000 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 57 | $193 250 |
| Ex.2024 | 36 | $185 100 |
| Ex.2025 | 47 | $204 500 |
| Ex.2026 | 50 | $212 103 |
Villes
- New York, NY48
- Chicago, IL12
- San Francisco, CA9
- Alpharetta, GA9
- Washington, DC8
- Irving, TX7
- Dallas, TX5
- Atlanta, GA5
- Foster City, CA4
- Boston, MA4
- Seattle, WA3
- Houston, TX3
- Westerville, OH3
- Raleigh, NC3
- Naperville, IL3
- Austin, TX3
- Somerset, NJ3
- Las Vegas, NV3
- Bellevue, WA2
- Florham Park, NJ2
- Iselin, NJ2
- Miami, FL2
- Arlington, VA2
- Novi, MI2
- Los Angeles, CA2
- Jersey City, NJ2
- Philadelphia, PA2
- Beaverton, OR1
- Chatham, NJ1
- Cumming, GA1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).