Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Sr Analyst, Credit Risk Mgmt chez T-Mobile USA, Inc.

9 demandes de conditions de travail pour le poste Sr Analyst, Credit Risk Mgmt chez T-Mobile USA, Inc.. Salaire de base médian proposé $110 000 ; moitié centrale $109 755–$115 000.

Demandes (LCA)9
Salaire médian proposé$110 000
Moitié centrale des salaires$109 755–$115 000
Percentile 10 à 90$105 322–$117 000

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$117 000
Ex.20251$104 788
Ex.20266$110 000

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$115 000Frisco, TX16 juin 20261 oct. 2026Certifié
$110 000
Niveau IV
Frisco, TX1 juin 20261 oct. 2026Certifié
$113 300
Niveau IV
Frisco, TX1 juin 20261 oct. 2026Certifié
$109 755
Niveau IV
Overland Park, KS11 mai 20261 oct. 2026Certifié
$110 000
Niveau IV
Frisco, TX5 mai 202630 oct. 2026Certifié
$105 456
Niveau IV
Frisco, TX22 avr. 20264 mai 2026Certifié
$104 788
Niveau II
Frisco, TX3 avr. 20251 oct. 2025Certifié
$117 000
Niveau III
Denver, CO1 sept. 20231 oct. 2023Certifié
$117 000
Niveau III
Denver, CO22 août 20231 oct. 2023Certifié, puis retiré

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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).